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これで転職を考えるのは甘いですか?

これで転職を考えるのは甘いですか?通信業界のルート営業(契約社員)として入社。 訳あって メイン担当企業とサブ担当(営業4人のサブ)と新規活動と拠点の企業(500社)の取り纏め 役をしています。 聞いてた話と違うとは思いましたが、確かにサブの仕事はかなりあったので 自分でも納得してメインとサブの両立を目指しました。 その後、辞めた営業の企業の半分を引き継ぎ、拠点の取り纏め役もやり、 新規活動もするため、忙しくなりました。 自分のノルマもあるため、営業活動をすればするほど業務量が増え、 サブの仕事との両立が難しくなりました。 一日のスケジュールはメイン企業の隙間にサブ担当企業を回り、社内では メインとサブの両方の社内作業をします。 毎日大変でしたが、弱音を吐かないようにしました。 同期は半分やめましたし、残っている同期は営業職希望を取り消したので、 複雑な仕事は自分に回ってきたりします。 忙しいだけでなく、サブの仕事も一部の営業に偏ると他の営業から不満の声が出るので 偏らないようにと そういうことにも神経を使い必要以上に疲れます。 それでも辞めようと思わなかったのは客先にいる時は楽しいと感じますし、 課長が正社員への推薦状を書いてくれたからです。 しかし正社員枠も少なくライバルは100%新規活動をして、実績もあげており、 私よりも凄いです。 私は毎日業務に追われ、営業として成長していないですし、足りないところもあります。 ただやはり契約社員なので、薄給ですし、担当企業は課で一番多いです。 従業員は1500名を超える企業ですが、人員を増やす予定はないそうです。 そんななか転職を考えるようなり、人材紹介会社に登録すると思っていたよりも良い求人を紹介され 甘くはないでしょうが転職したほうがいいのではと思っています。 どうしたら良いかわからず 投稿しました。;

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    給料との折り合いがついて、自分から進んでお仕事ができる方に勤務してください。 甘いかどうかはそれこそやってみないと分かりません。 正社員 というエサをちらつかされて一生懸命になりすぎて壊れてしまった方も世の中にはいます。 会社としては即戦力が欲しいでしょうから、一杯仕事が出来る人を取るはずですし、正社員にした暁には、さらにお仕事を持ってきてやらせるでしょう。 あなたが頑張れる環境でお仕事頑張ってください。

  • 考えが甘いというよりは、ただ、愚痴をこぼしているだけのように聞こえますが・・・。 一体、何を主張したいのか???

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