転職の相談です。 今まで営業事務経験3年の30歳（女）で伝票処理や経理ソフトで総勘定元帳入力、小口現金

Question

転職の相談です。
今まで営業事務経験3年の30歳（女）で伝票処理や経理ソフトで総勘定元帳入力、小口現金転職の相談です。
今まで営業事務経験3年の30歳（女）で伝票処理や経理ソフトで総勘定元帳入力、小口現金扱いなどを少ししていた程度で、簿記3級はもっています。

次の転職先は小さな会社でいいので経理全般をさせてもらえる（経理の実務経験をつみたいので・・・）所に行きたいと思っています。
正社員でなくてもパートでもいいです。

就職先はどれくらいあると思いますか？？？

時期はいつがいいでしょう？？？

やはり決算時期などがある1月～3月（忙しい時期）のほうが募集はおおいのでしょうか？？？

未経験歓迎を探しています。。。

アドバイスお願いします。

Answer 1

私でしたら「未経験歓迎」と書いていないところでも、チャレンジします。
「少ししていた程度」ということですが、「経理補助」とか、「経理実務」とか強気で職務経歴書に載せますね。 ^^;
伝票の仕組みや総勘定元帳のこと、経理ソフトの扱いがわかっていれば、結構いけると思います。

もし、お時間が許されるようであれば２級以上をめざしてはいかがですか？
２級を持っていて「経理経験あり」であれば、門戸が広くなると思います。
経理は年齢が高くても募集がありますので、長い目で行動してみてはいかがでしょうか。

情報収集を怠らず、「これだ！」と思ったら、応募してみるのが良いと思います。
小さい会社は経理以外の仕事が多いです。
それはそれで良い経験になりますが、人によっては、苦痛を感じるかもしれません。

Answer 2

私の考えですが、決算期に新人を採用しても忙しい時に新人を指導しながら決算業務って大変だと思います。たとえ決算処理が大変でもとりあえず決算は済まし、その後採用した方が業務の流れはスムーズだと思いますので。
また、小さい会社なら実務経験がある人材を求めると思います。大企業のように研修のシステムがあるところなんてほとんど無いですし、引継ぎすらない場合もあります。
また、数人程度の会社なら事務員は一人のところが多いですよ。経理だけに専任って訳にはいきません。営業事務から雑用まで任されます。
実務経験は積むのが目的で簿記３級をお持ちなら、派遣の方がよいかと思います。

Answer 3

現在在職中であるのならば、求職しながら様子を見れば良いのでは？
辞めてしまうと無職が辛くてつい早めに決めようとしてしまいます。
ネットでハローワークの求職情報を検索しながら希望に近い物があれば受ける位でさがせば良いと思います。
在職中の旨を伝えれば不都合はありません。
私もそうして先に見つけてから辞めてます。
別に沢山無くても１社でも希望にそった案件が見つかれば良いので何時でも良いのでは？