新卒で電気設備の主任技術者に専任できる人間を募集している会社はありますか？

Question

新卒で電気設備の主任技術者に専任できる人間を募集している会社はありますか？私は電験3種を持っている大学生です。
電気主任技術者として電気設備の保守管理、運用を行うような仕事に就きたいのですが、電気主任技術者の求人を見ると中途ばかりで、また私の地域の保安協会は新卒採用を行っていないようなので、困っています。
どなたかご教授下さい。

補足

お二方ともありがとうございました。なぜこんな質問をしたのかというと、私が電気管理技術者になりたいと考えているからです。
そこで再度伺いたいのですが、電気管理技術者の要件に、3種であれば5年の実務経験というものがありますが、これは専任されなくでも実務経験として認められるのでしょうか？よろしければ教えて下さい。

Answer 1

まず実務経験のない人物をいきなり専任として雇ってくれません。
最初は設備課などの部署に配属され電気主任技術者の元で経験を積むことになります。

保安規定はわかりますか？
それの一般的な内容はわかりますか？
工事の監督はできますか？
工事計画の届け出はできますか？

これらの内容を知らないとできない仕事ですのでいきなり主任技術者として雇ってくれる企業はかなり特殊だと思いますよ。
あったとしてもまともに業務ができるとは思えませんし。

補足

電気設備の維持運営管理に携わる経験となりますので専任でなくとも経験としてカウントされます。
その経験年数は実際に携わった日数をカウントし一月あたり約15～20日以上携わって一月としてカウントされます。
他の方が書いておられるように会社によっては証明書発行が難しい場合があります。
個人的な意見としてはビル管理会社が手っ取り早いと思います。
保安協会等の保安法人へ中途採用される半数がビル管理会社出身となっていることから証明書問題もクリアできているということかと思われます。
独立するにしてもビル管理会社だと多くの資格取得がやり易い環境ですのでお勧めします。

Answer 2

実務経験の無い電験3種免状取得者を電気主任技術者として雇用する企業は１００％ブラック企業と思って間違いなし。
まともな企業だと電気主任技術者の社内及び対外的な責任の重さから、其れなりの経験を積まないと選任（専任ではありません）しないと思う。

Answer 3

先回答の方がおっしゃる通り免許を持っているだけで実務経験の無い、ましてや社会人として働いた経験もない人間を専任として雇い入れるような会社はありませんよ。

主任技術者として選任されると言う事は、その電気設備について全ての責任を負うと言う事です。

ただ単に設備の状態を管理していれば良いという訳ではありません。

何か不具合があれば当然原因の特定や修理対応の判断も必要になりますし、未然に事故を防止するために必要な運用計画の策定や、安全指導なども必要になります。

電力会社との協議や、監督官庁への届け出等資格所得の際の勉強とは全く別分野の知識や能力が必要になります。

ですから求人でも相応の実務経験がある人間しか募集がかからないのです。

ましてや保安協会やその他の保安法人では、採用後すぐにでも外部委託を受託けられる人間を必要としていますから、電気管理技術者として開業出来るのと同様の実務経験（３種５年、２種４年、１種３年）を持った人間しか募集しません。

まずは選任をおいている会社に就職してその下で実務経験を積んだ上で自らが選任となるしかありません。

選任されるまではあくまでも見習いですのでお世辞にも良い待遇ではないと思われますが、実際の現場での知識や技術を習得するためには必要なことですから辛抱する覚悟が必要ですよ。

安全を軽視すればいとも簡単に人の命を奪ってしまうこともありますし、会社や工場の操業や、近隣の地域に迷惑を掛けるなど大きな損害を生み出すこともありますから主任技術者の職責についても十分理解しておきましょう。

＜補足＞
必ずしも選任である必要はありません。

選任主任技術者の補助としてその管理下で実務に就いていれば実務経験として認められます。

ただし、実務経歴証明を出す出さないはその会社の方針自体にかかってきますからその辺も注意が必要です。

事業者に実務経歴を証明する義務はありませんので仮に働いている会社の社長が証明を出さないと言ったらそれまでです。

保安法人などで育成をしてくれる会社があればそれが一番手っ取り早いですが、仮にあったとしても育成期間の給料はそれ程良くないかもしれませんね。

私自身はまもなく開業する予定ですが、私の場合は父が個人開業しておりましたので補助員として下積みをしてきましたが、なかなか大変な思いをしております。

まもなく基準が緩和され３００ｋｗ未満の設備に関しては実務経歴４年になりそうなのでそうなれば過当競争も激しくなると思われますからしっかりとした技術の習得はもとより対話力の向上などにも勤めて下さい。

ご健闘をお祈りします。