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弁護士がやっていない退職代行は非弁行為で違法だとマスコミは指摘しますが、即日退職自体が違法ではないですか?

弁護士がやっていない退職代行は非弁行為で違法だとマスコミは指摘しますが、即日退職自体が違法ではないですか?民法で退職は2週間前までに伝えなければいけないことになっているのに、退職代行は原則、即日退職ですよね? 弁護士に依頼しようが何しようが即日退職自体が違法なのに、なぜマスコミ含め誰も指摘しないのでしょうか?

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    抜け道があるやん。有給を使い切って辞める、会社の合意があればOKとか。不満があって辞める場合なんかは今はインターネットがあるから、そこにクチコミで書かれたら会社としてはマイナス。どうせ辞めるなら大火傷する前に合意せな仕方ない。全てのルールを守ってる会社は数えるほどしかないんじゃないかな。 退職代行は報酬とってるやん。代理人になるには弁護士しか認められないから。あまり知られてないかもしれないけど損害保険の示談代行も厳密に言えば違法やが日弁連が弁護士特約を付けさせる引き換えに認めてるだけ。

  • お互いの同意が解約解除の大前提だからじゃないですか? つまり、代理を立てないと退職の意思も示せない社員は会社も必要と思っていませんので、そこにある程度の同意があるんじゃないかなと。 社員側が自分を過大評価して代理を立てているだけで、会社はそれほどでも…みたいなw なんなら明日から来なくてもOKくらいに思われているなら、そこに争いは無いので法律を持ち出す意味もないのでは?

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  • >弁護士がやっていない退職代行は非弁行為で違法だとマスコミは指摘しますが、即日退職自体が違法ではないですか? 必ずしも「違法」とは断定できない。

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