試用期間の延長では無く、実際は契約期間の延長だと思われます。 試用期間ということにしておいて、有期雇用契約(非正規の契約社員扱い)にされてて、更新更新でずっと使われていくと思います。 最初に決められた試用期間は終わったのだから、そちらがそれで駄目なら私も見極めたので辞めます。 と言って次探すのが良いです。
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