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リクルートエージェントでの転職ってどうですか? 30歳転職活動しています。転職サイト、転職エージェント探してます。

リクルートエージェントでの転職ってどうですか? 30歳転職活動しています。転職サイト、転職エージェント探してます。できれば年収500万円以上で探しています。 リクルートエージェントをネットで知って、登録しようか迷っています。 本当に無料で利用できるのでしょうか? 登録だけ無料で、他料金が発生することはないのでしょうか? ほかに、転職サイト、転職エージェントで取り扱い企業、知名度、決まりやすさ、利用のしやすさ、年収高め、総合的に見ておすすめのサイトやエージェント教えてください。

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    前職で転職エージェントで働いていた者です。 どこの転職エージェントを使うかよりも、どんな担当者にサポートしてもらえるかの方がずっと重要です。求人を紹介するのも、あなたの職歴を把握出来ない人ではマッチングしません。転職エージェントの顧客は求人を依頼する企業です。転職希望者はそのための候補者ですので当然無料です。その人のスキルによっては高年収も望めます。迷っているのなら使ってみてはいかがでしょう? まずは、大手の転職サイトに登録しましょう。 慣れてきたら、大手の転職エージェントに登録します。代表的なものがリクルートエージェントです。 そして、大手の転職エージェントの使い方に慣れてきたら、職種や業界特化型転職エージェントを使うのがいいでしょ。 例えば、IT系ならネイテックなどです。 転職エージェントは合う合わないもあるかと思います。 転職は縁とタイミングなのでチャンスを増やすという面でもリクルートエージェントも活用するのがよいかもしれませんよ。 比較検討出来ますしね。 個人的には、エージェント経由で応募というか転職活動をするのが一番良いかと思います。(私は前職で転職エージェントにいましたので、身内びいきかもしれませんが) 理由は「プロの客観的なアドバイスを受けられる」ため、これが最も大きいです。 その他、日程調整とか面接のアドバイスとか、場合によっては面接の練習とか、いろんなサポートを受けられます。リクルートであれば、リクエストすればいろいろやってもらえるはずです。 一方で、転職エージェントも人ですから、当然「相性」というものがあります。また、商売ですから自社の案件に決めたいとか、決めやすい案件を出すとか、そういう心理状態にある、ということは念頭に置いておいたほうがいいかと思います。 後は、職務経歴書や、面接対策、資格取得など対策をしっかりしてくださいね。 この辺りのサポートを転職エージェントにお願いするのがよいかと思います。

  • リクルートエージェントは取り扱い求人数が多く、転職すべきかどうかの相談も受け付けているのでまず登録してみるのがおすすめです。利用のハードルは低く、面談を断られることも稀です。 利用者が多いので対応がドライという声もありますので、希望業種に強い転職エージェントも合わせて利用することをおすすめします。 以下のような転職エージェントについてまとめているサイトをいくつか確認されるといいですよ。 https://yowatarijozu.com/

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