職場にいるお局（40代）とその手下の女性事務員（30後半）がいるせい

Question

で鬱になりかけています。私は経理事務をしている20代女です。入社した時から私はこの2人と仲が悪かったです。というのも2人はとても口が悪く、私のミスが分かるといつも陰口を言っています。「先月できたことが今月できないのは脳が老化しているの？」「若い子は優しく教えないとすぐに辞めるよね。ありえない」などなど… ようやく3年目でミスが減ったと思ったら今度は粗探しをされて困っています。例えば、私しか基本使わないデータを私が最終確認するより先にお局が使用しており「今たまたま修正必要な個所を見つけたんだけど」と前置きをされて注意されました。普通であれば感謝の気持ちなのですが、「たまたま」にしては私が最終確認前だと分かっていて先回りしていたことが丸わかりなのでストレスになります。また、私の社内メールに対して「読みづらい」と言うのは分かりますがとどめの一言で「文章書くの下手だよ」と否定されることを毎回言われて傷ついています。

仕事以外に関しても「滑舌が悪い」とか私が無意識に出るリップノイズの音を聞いて「まじで気持ち悪い」と30後半の女性事務員から陰口を叩かれています。
2人とも周りの視線を気にしていないのでオフィス内でましてや私もいる部屋の隅で小声で陰口を言うのでどうしても聞こえてしまいます。上司に相談したいところですが社内で女性社員はこのメンバーしかいないので嫌なら退職するしかないのかと考えています。人間関係は最悪ですが労働環境・給料は一切問題ありません。ここ最近はきちんと寝ようとしても夜中に起きてしまったり、そのせいで逆に日中は仕事に集中できずに疲労感のせいか眠気が来たり生活リズムが乱れています。毎日仕事中も頭痛がしたり、食欲は一応ありますが休日になると食事が面倒で取る気がないです。ただ、仕事行きたくないという気持ちはないので鬱じゃない気もしますが今後のことが心配で毎日ゆっくり休めていません。

正直今すぐにでも精神科を受診して鬱だと診断されたら一か月休業させてもらって復帰したいのですが、社員が少ない会社だと退職推奨されるのでしょうか？ちょうど今は忙しい時期なので休業するのはまだ先にしたほうがいいかなと思いますが、逆に今の状態でさらにミスがあったほうが迷惑かけるのでどうしたらいいのか悩んでいます。友人や親に相談しても「人間関係悪くてもホワイト企業なんだからいいじゃん」と返されて辛いです。

Answer 1

上司におばさんにいじめられていると
報告した上で、どうすればいいか
アドバイスを頂くのはどうでしょうか。
かなり精神的に来ています。
と言ってみるといいと思います。
配置換えしてくれるかもしれません。

まずは上司に相談かなと思います。
おばさんは社員でしかないからです。

私もおばさんのことで
『辞めるか？辞めないか？』
に悩みました。
「おばさん達以外は良い人だし、
待遇も仕事環境も良いから、
辞めるのはもったいない」
と思っていました。

結論から言うと、職場は
待遇より人間関係が一番大事です、

嫌いなら最低限しか関わらなければ
いいのに、わざわざ
約20歳も年下の人に本気で
意地悪をしている変な人です。

おばさん達は気に入らない人を
攻撃すること以外に大した趣味が
なかったり、
質問者さん以外にも意地悪を
してきたのだろうと思います。

辞めることでメリットはあります。
辞めてしまえば、おばさんとの
縁が全く切れます。

意地悪をした方は、
自分達のせいではないかと
罪悪感を一生背負うことになる。
仕返しをされるのではないかと。
因果応報で、そういうおばさんには
いつか報いが来ると、
私の80代の祖母が言っていました。

私も、仕事をしていた時は
集団で嫌がらせを受けており、

おばさんたちより真面目に
仕事には向き合っていましたが
おばさん達に気に入られようとは
思っていませんでした。

その為、何が気に食わなかったのか
分からないですがすごく憎まれていて
今すぐ目の前で死ねと言わんばかりでした。

数年間待遇のためにしがみつき、
退職しませんでしたが、
そこまで人に嫌われるくらい
価値がない人間なのだな、
死んだ方がいいのだな、と
思っていました。

ですが、辞めたら悪意を向けてくる
人が全くいなくなりました。
何より、おばさん達との縁が
サッパリ無くなりました。

おばさんにいじめられてストレスで
友達に八つ当たりしたり、
家族に泣きついていた数年間が
とてももったいなく感じて
仕方ありませんでした。
辞めてから無職になったことよりも
後悔しました。

その間に疎遠になった友達もいました。
辞めてから、毎日がとても
幸せで仕方ないです。

なによりおばさんと関わるのは
時間の無駄だと思っています。
あの人達に個人情報を話したら、
「20代です」と言うと裏で
「30代にしか見えない。」と言い、
仕事をバリバリしていると嫉妬して
「誰でもできる仕事なのよ」
「可愛いのに、可愛げがない」と言い
（30の女性に可愛げ求めるなよ。）

かわいこぶっていると
「可愛くないのに！」「30め〜！」と言い、
大人しいふりをしていると
「服が地味。」「友達がいない。」と言い
アクセサリーを付けていくと
「ヘアゴムは黒のくせに！」と言われ、

「人間関係も仕事のうちだから
一緒にお昼ご飯を食べるべき」と言われ、
昼休みが終わるまでずっと人の悪口、
挙げ句の果てに
「（私）がこう言っていた」と
私が悪口を言っていた事にしたり、
本当に時間の無駄で関わる必要性を
一切感じません。最低限で十分です。

Answer 2

いや、絶対退職した方がいいよ！
どんだけ世間から見てホワイト企業なのかは知らないけど、投稿文を読む限りだとブラックだなって感じてしまうもん。。精神やられるようならやめたほうがいいです。休職してもいいと思うけど復帰後の環境は果たして変わるのでしょうか。。
上司に相談した方がいいです、というか上司も気付いてると思いますが。。

体壊したらそもそもどんないい企業勤でも働けなくなっちゃうんだし自分の健康を第一に考えてほしいです。

Answer 3

ホワイト企業でも人間関係が悪いのはツラいです。
ご家族も友人も職場の人間関係で苦労したこと無いんですかね。
一流と言われる企業に勤めていても、精神的にツラくて休職や退職する人も少なくないのに。

退職にしろ、休業にしろ、まず上司には相談してください。
会社内の他の人から見てもひどいと思われていたなら、別な提案もあるかもしれないからです。
経理にこだわらなければ、他の部署にいくなどもね。

ただ、３年目？で20代なら経理の経験者として転職も出来ると思います。

例えばなんですけど、試用期間の代わりに最初は派遣で雇い、会社とあなたと双方の了解があれば、社員として雇う、という求人もあります。