10月よりパート労働が週4日勤務から週3日勤務に変更となります。

Question

10月よりパート労働が週4日勤務から週3日勤務に変更となります。現在6年目で今年の12月に有給が更新される予定です。今は年間有給が11日付帯されてます。次回から有給日数は（12月の更新時）何日付与されますか？また10月から12月の間は11日の付与日数は変わらず有給を使えるのでしょうか？
9月中まで使わないとリセットされてしまうのでしょうか？
よろしくお願いします。

Answer 1

週４勤務から週３勤務に変更なら、
変更時点で
表２の年間所定労働日数で計算されます。
https://www.mhlw.go.jp/bunya/roudoukijun/faq_kijyungyosei06.html
有効２年は変更されません。
変更後の付与は12月から週3の計算で行われます。