雇用保険被保険者証を前職の勤務先から交付されているのであれば提出しましょう。 ただ、被保険者証がなくてもマイナンバーがあれば雇用保険の手続はできます。マイナンバーカードか通知カードのコピーを代わりに新しい就職先へ出せば良いかと。 勘違いしないで欲しいのですが、雇用保険は今の勤務先の会社を辞めると喪失の手続きが必要になります。そして、新しい就職先で加入の手続きをしなければなりません。喪失と加入の手続はいずれもそれぞれの会社の方でやってくれます。
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