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60歳になったら、継続雇用ではなく 転職しようと思っています。 あと、3年以内に準備できることは何でしょうか? ちな…

60歳になったら、継続雇用ではなく 転職しようと思っています。 あと、3年以内に準備できることは何でしょうか? ちなみに異業種に転職を考えています。 事務の仕事を長年しています。

補足

今持っている資格は、 宅建 賃貸不動産経営管理士 日商簿記2級 です。 ちなみに現職は、不動産業界ではないです。 さらに資格が必要かどうかも含めて、アドバイスをお願いします。 はなから、「無理だ」「アホか」などの否定的ご意見はご遠慮願います。

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ID非公開さん

回答(6件)

  • ベストアンサー

    不動産業界にコネを作ることが大事だと思います。 60歳の未経験者が応募しても、書類選考ではじかれてしまうため、コネ入社を目指すのが現実的だと思います。

  • 3年以内に準備できることでしたら、警備会社にコネを作っておくことです。

  • 60才の方がしている仕事 警備員 清掃員 スーパーのカートの整理とゴミの回収 マンションの管理人 土木作業員 介護などです。 働ける機関がせいぜい70までですからパートや日雇い以外で雇うところはありません。事務系の人の雇用は少ないと思います。 継続雇用で行けるところまでいってからでもこれらの職場はありますから 出来れば継続をお勧めします。 前職と比べて不満を言ったり人とのかかわりがわからずに辞めていった人を多く見ています。 開業するとか タクシーに乗るとか 賃金で動く人も居ますが社会はそんな簡単にお金をくれません。 3年の間に人が働いているところを見て自分ならできると思う職場を見つけてください。

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    3人が参考になると回答しました

  • 再雇用が良いって

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