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土日休みの仕事から平日休みの仕事に転職するのって愚かですか?今の職場は月に1回ほど土曜出勤があり、祝日は基本仕事。有給休…

土日休みの仕事から平日休みの仕事に転職するのって愚かですか?今の職場は月に1回ほど土曜出勤があり、祝日は基本仕事。有給休暇を除いて年間休日110日です。そんなに悪くないと思いながら働いていましたが、私の趣味は舞台・ミュージカル鑑賞で、仕事のストレスが溜まり、使えるお金が増えたことでますますそれらの鑑賞にのめり込むようになりました。 土日はチケットや良席が取りにくく、平日の方が都合が良いため、3ヶ月に1回くらい有給休暇を使い、観に行っていましたが、有給休暇を使うのも最近嫌な顔をされるようになってきました。 ぶっちゃけ舞台やミュージカルが観れないなら、働く意味を見いだせないので、家族に「平日休みの仕事に転職しようかな」と呟いたところ全力で止められました。 土日休みの仕事ってそんなに良いですかね?私は人混みも嫌いなので平日休みの仕事に憧れてなりません。 平日休みでも年間休日110日以上ある会社はあるだろうし、あくまでもそういうところに行きたいと思っただけなのですが…。

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ID非公開さん

回答(5件)

  • 全然愚かじゃないですよ。 私も以前舞台やミュージカルを観ることにハマっていたのでお気持ちよく分かります。 他の趣味にも言えますけど、ほんとこれが生活の中心なんですよね。生きる糧というか。笑 転職先や仕事内容にもよりますが、別に質問者さんが納得した仕事に就けるのであれば休みなんて関係ないです。

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  • 今の会社の部署が年間休日120日の365日シフト制です。大型連休はなかなかとれませんが、希望休はほぼ通りますし、土日でも希望出せば休めます。私はライブ行くのが趣味で平日も土日も休みたい時があるので、都合がいいです。周りでGWや年末年始で5連休以上とってる人を見ると羨ましいと思いますが、シフト制もいいもんですよ。 ご家族から見たら、今の職場の待遇や人間関係が悪くないなら転職自体がもったいないと思われたんじゃないでしょうか?こればかりは価値観ですからね。うちの会社でも「推し活のために休めないくらいなら会社辞める」と言ってる人もいます。

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  • あるかないかで言えばあるでしょうが、そんなに多くないです 平日に休み(土日祝に働く)ということは土日祝に働く理由があるわけで 大抵の仕事は対個人のお仕事ですよ しかも客単価は高くない(できない)仕事が多いので 必然的に薄利多売になりがちですしそうなると休みを減らして 売上をあげようとするので年間休日は104日前後になりがちです また、不動産や病院のように慣習的に平日を休む仕事でなければ シフト制になることが多いので希望休は取りづらくなります 毎週の勤務が5連勤じゃなくなりますが、その代わりに 連休はほぼ取れないと言っても過言ではないのが実態なので 土日祝休みと比べて余裕が無いと言われる所以です 更に大抵の職場では有給が使えない(使いづらい)、使わせないので 連休で盛り上がってる世間を尻目に、有給ってなんだっけ?と 疑問に思いながら働くという可能性も大いにあります そんな状況に嫌気がさしたので自分は 転職をして土日祝休みのお仕事に就きましたが 有給と休みを合わせて連休にしても良いし、そもそも 年間休日が120日なのは大変嬉しいです

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  • 平日に休む仕事とは、販売員などサービス業しかありませんよね。 全力で止める意味は、あなたに接客が向いていないとか、今の会社が安定しているなどはありませんか?

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