社会人としては相手があなたに何か餞別を渡す予定ならばムカつくし無駄使いだと分かっていても渡しといた方がいい。 あと、例えば次の仕事先が同じ業界だとか後々に繋がりがありそうならば「立つ鳥跡を濁さず」です。 でも、どーしても渡したくないなら、無理に渡さなくてもいいです。こんなんはお気持ちですからね。 ただねー… 個人的には総務にはいい顔した方がいいかな。 あなたが辞めた後に離職票とか書いてもらいます。バイトとかならないですが。 失業手当もらうなら、早く貰いたいですよね。 あと健康保険の手続きも離職票がないとできません。 私も色々あって強引に辞めた経験ありますが、なかなか離職票が届かなくて連絡したら逆ギレされた事がありますんで。
無駄金使うな。
二度退職しましたが、そんなの持って行ったことないです。何百人も退職者見てきましたけど、なんか持ってきた人見たことないです。日本にそんな文化があるとは思えないです。
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