社会保険加入の条件が月額88,000円以上とありますが、それについて調べております。 他に雇用期間や週20時間以上など…

Question

社会保険加入の条件が月額88,000円以上とありますが、それについて調べております。

他に雇用期間や週20時間以上などの条件があることも見ました。その88,000円、雇用期間、週20時間などの条件は雇用契約上で算出されたものでしょうか。

手取り（と言うか、一ヶ月働いてもろもろ引かれる前の金額）が毎月88,000円に満たなくても契約上全ての条件を満たしてしまっていたら即社会保険加入となるのでしょうか。

また、夫の扶養から外されるのは108,333円を超えた場合なのですよね？
88,000円を超えているからと言って夫の会社から扶養を外されると言うわけではないのですかね…

Answer 1

お書きのとおり契約から導き出す理論値になります。雇用期間は２か月以内更新なし契約でなければ入社時からの適用です。

夫の扶養は、税扶養と、社保扶養とがあり、あなたに社保適用されたら、夫社保扶養からははずれます。税扶養、会社扶養は別基準ですので、それぞれ確認ください。

Answer 2

ご主人の会社の規定を確認した方が確実です。
大抵は年103万円以上稼ぐとその翌年から所得税法上の扶養を外れ家族手当の支給が止まります。