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大手私鉄の路線バスで運転手やってる26歳です。 男の職場なのに嫉妬妬み悪口陰口嫌がらせが当たり前のようにある会社です。基本的には自分勝手で短気な人が多く数人ならまだしも恐らく90人近くはそういう人で溢れかえってます。人間関係もヘトヘトです。100人程います。 こちらから挨拶しても返さない人もいます。睨んでくる人すらいる状態です。 週2日休むだけで嫉妬されたり悪口言われたり、ちょっと上がりが早いダイヤをやってれば嫌味を言われたり嫌がらせをされたりと。正直疲れが溜まってる時にやられると精神的にキツいです。 まだ入社して9ヶ月ですが、仕事に関してはやりがいを持って仕事できますが職場の雰囲気が最悪です。 転職するべきでしょうか?
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私の職場と似ていますね。 公出や残業して当たり前の風潮があります。 気分屋や挨拶しても返さない、人として終わっている奴居ますよ。 同僚と挨拶もできない奴がどうやってお客様に挨拶するのだろ~と日々思っています。 でもどこの会社もそんなものだと思います。 ご存知の通り営業所を出れば、自分一人の世界なので、人間関係作りが下手(私もそうです)、人に興味がない者が就きやすい仕事、他に職がないのでやむなく就いている人が多いです。 でも私には天職です。営業ノルマ、電話に悩まされる事もないですし、家に仕事持ち帰る事もありません。そして何より、社会のインフラを支えているという自負を持っています。 質問者様はせっかく選んだ仕事ですので、このまま続けてほしいです。うちの職場にも20代の方が少なからず居ます。時折呑みに誘い、愚痴を聞きます(聞いてもらいます)。同年代の同僚は少ないとは思いますが、気の合う仲間見付けて仕事外で楽しんで下さい。 ※ストレスチェックのカウンセリングサービスで、私は色々と精神的に和らぐ事ができました。
そのやりがいが1番大切なんです。 転職の必要なんて全く無いですね。 私はバスやトラックの整備士やってました。 整備同士では虐めはありませんでしたが上司役員から仕事断るな!残業するな!でサービス残業の渦でした。 夜行バスのエンジン不調の修理を受け持った時は出社序でにバスを預かり会社まで運転して修理に取り掛かり帰宅序でにに納車する行程ですね。 納車引き取りがサービス残業です。 この修理が折り返し運転に間に合わなければ運休の可能性もあったそうでお客様には大変感謝されました。 これは社内新聞にも掲載されましたが勲章を受けたのは私の上司でした。 でも貴方と同じやりがいが私を支えてくれていましたからへっちゃらでした。 どうか辞めないで下さい。
26歳の若さを武器に、転職も一つの手段だと思います。 35歳を超えると、年齢だけで仕事がありません。
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