一級建築士 49歳 ・現在課長職:ビジネスホテル設備設計年収650

Question

万+定年65+再雇用無期限・本日面談:(国内5大電機メーカー)工場等設計年収800万〜+定年60+再雇用等不明、10年給与が上がっていません。

現状維持か、転職かどちらがお金や内容的に良いでしょうか。

子供2人が大学生になろうとしていますが手取り42万ではどうにもならず、転職活動を始めたところ書類が通ったので迷っています。

妻も働いていますが手取り18くらいですが体調に波があるので辞めるかも知れません。

至急

補足

表記が本日面談の方に記載されてしまっていますが、

10年給与が上がっていないのは、
現職650万ビジネスホテル設計課長職の方です。

ビジネスホテルの方も誰でも知っているあの有名なホテルです。

Answer 1

地方在職でしょうか。
関東在住の視点で言えば、1級建築士資格ある設備技術者なら900万以上1000万でも可能性あると思いますが、、、、。
建築技術者はいても設備技術者は本当に少なく需要はあるのですが、、、。

Answer 2

どうでしょうか。150万程度の上昇ですと、税金、社会保険料の上昇で食い潰されるような気もしますが。。。
いちど正確な手取りを計算してみては如何でしょうか。
また定年60だと、それ以降は嘱託扱いになるので、仕事内容は一緒でも、給料が月20万くらいになりますよ。

Answer 3

個人的には今のところを続行しつつ、副業を検討したり。
多少はまとまったお金があるだろうから、株の配当金とか、株主優待で外食費とか浮かせることを考えたらどうかなと思いました。
やっぱり再雇用無期限が強い。

大手は大手だからこそ、再雇用に不安が残る。
条件的にいいから、定年してちょっと働いてやめたい現役世代が転職希望で来ることを考えると。
あなたが働きたいからって理由での雇用がいつまで続くのかめっちゃ怖い。

子供が大学生にってことですが。
子供の進学先は家から通えるところにしてもらえば、後は掛かるの学費だけになるし。
家計の事情を話したうえで、県外に行くなら奨学金を借りてもらうことを事前にいっておくことで、人生の選択肢どうするかきめてもらうといいんじゃないかと思った。

大学生になればバイトの時間ある程度取れるので、実家から行ける大学にして月に１万～２万生活費がかからないからこそ、学費の一部として家にお金いれてもらったらどうかなと思った。
そして、その１～２万入れてもらうことを大学行く前にお話しして。家計のこともそうだけれど、全部でこれだけのお金がかかる、自分もお金を負担することで授業さんぼなくなるかなと思った。