教えて!しごとの先生
教えて!しごとの先生
  • 回答終了

働きながらの転職は、内定から次の職場で働き出すまでの期間が短いと思いますが、どのタイミングで今の職場に辞める事を伝えた方…

働きながらの転職は、内定から次の職場で働き出すまでの期間が短いと思いますが、どのタイミングで今の職場に辞める事を伝えた方が良いですか?期間が短くて引き継ぎが出来ないような気がしております!かと言って、内定出る前から言うのも難しいですよね!?

補足

少なくとも2週間引き継の期間を取れば問題ないでしょうか?会社の規定では2週間です。

13閲覧

回答(1件)

  • 内定をもらった後、すぐに現職を辞めるのではなく、一般的には2週間から1ヶ月の予告期間を設けるのが一般的です。これは、引き継ぎの時間を確保するためと、職場の人間関係を円滑に保つためです。ただし、会社や業界によっては、もっと長い予告期間を求められることもあります。そのため、転職活動を始める前に、現在の会社の退職に関するルールを確認しておくことをおすすめします。 ※この回答はOpenAIのGPT-4で作成されており、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。 ※この回答はOpenAIのGPT-4で作成されており、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

    続きを読む

この質問を見ている人におすすめの求人

< 自分のペースで、シフト自由に働ける >

パート・アルバイト(東京都)

求人の検索結果を見る

< 平日勤務で週末はリフレッシュしたい人におすすめ >

正社員×土日祝休み(東京都)

求人の検索結果を見る

もっと見る

この質問と関連する質問

    < いつもと違うしごとも見てみませんか? >

    覆面調査に関する求人(東京都)

    求人の検索結果を見る

    Q&A閲覧数ランキング

    カテゴリ: 転職

    転職エージェント求人数ランキング

    あわせて読みたい
    スタンバイプラスロゴ

    他の質問を探す

    答えが見つからない場合は、質問してみよう!

    Yahoo!知恵袋で質問をする

    ※Yahoo! JAPAN IDが必要です

    スタンバイ アプリでカンタン あなたにあった仕事見つかる