年によります 20代半ばくらいなら転職でいいし、それ以上は諦めて1年くらいしてから転職ですかね 未経験は顧客が嫌がりますし、現場にいられてもメリットなんて何もないですからね。 経験積んでブラックな会社とさよならがいいと思います。
やめたくないならそのままいくだけじゃん。
新人と言う事を顧客も承知の上であれば、ステップアップするチャンスなので是非とも参入すべきですとお勧めしますが 「隠すように」であれば悪質です、そういう会社は辞めた方が良いです そういう形で炎上プロジェクトに人を入れるのは油を注ぐようなものです つまり顧客の事は何も考えていません 転職時には、コンプライアンス的に問題が有って辞めましたと理由を言うと良いです ーーー 私も入社5か月目にして炎上プロジェクトに投入されましたが、顧客は承知の上でして、顧客のハートマン軍曹の様な人が訓練教官について怒鳴られながら仕事を覚えました、その時の1ヵ月の勤務時間は最大で340時間です おかげで、生き残った時にはだいぶベテランの風格が付きました
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