パートタイマーの昇給について 現在午前中のみ、事務でパートとしてはたらいており、社長に〇〇さんは仕事のスピードが早いの…

Question

パートタイマーの昇給について
現在午前中のみ、事務でパートとしてはたらいており、社長に〇〇さんは仕事のスピードが早いので仕事を一つ増やしてくれないか？とお願いされ、その時、昇給していただく事は出来ないかと聞いたところ、正直なところ
正社員を時間割した時給より〇〇さんは上だし、あまりあげすぎると扶養内からはずれてしまって働けなくなると困るから気持ち20円だけアップといわれました。
正直、もう少しアップするかと期待してましたので20円という額にビックリしました。
検討させてください。といってしまい、
ありがたく返事をしたほうがよかったでしょうか？
なにかアドバイスをいただければ幸いです。

Answer 1

もともとの時給にもよりますが、パート事務は昇給しないところが多く、手が空いていれば勝手に仕事を増やされてしまう事も多いように思うので、20円といっても割と好条件にも思いますが。

Answer 2

今の単価・時給で働いて、扶養ラインまでいくら余裕があるの？

仮に5万余裕があるなら、それを時間で割ってみて
「5時間残業してもラインアウト」くらいの金額提示してみたら？