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25卒 就活のエージェントについて相談です。

25卒 就活のエージェントについて相談です。就活のエージェントの人に就職意欲低いんですか?と煽りみたいにと言われたのですごくイラッときました。意欲がなかったらエージェント使わないと思うのですが。大学まで親に出してもらったのでフリーターは絶対嫌ですと答えました。。エージェント使ったの初めてだったので分からないんですけどこんなふうに言われるものなのですかね、、?そのエージェントは私の質問にも明確に答えてくれなかったし企業も紹介してくれずに次回予約だけして終わってしまいました。 これはエージェントを変えるべきでしょうか? 乱文で申し訳ありませんがご経験者様いらっしゃいましたらご回答お願いいたします。

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    新卒エージェントは使うべきでないです。 マイナビとかから自由応募でES出す方がいいです。 そもそもエージェントが無料で使える理由は、質問者様みたいな就活生を企業に突っ込んでお金もらってるんです。しかも、普通にしてたら人が来ないような企業に突っ込みます。 本来新卒エージェントは耳障りの良い言葉で就活生を誘導します。良かったですね。もうこれでエージェントを切る口実ができました。今からマイナビで行きたい企業を見てみましょう!

  • 新卒でエージェント使うのはやめた方が良いです。 平気でブラック企業を紹介してきます。私も新卒でエージェント使ったことがありますが、志望している業界と全く違う企業を紹介されてたこともありました。とりあえず内定が出やすいクソみたいな企業ばかり紹介してきます。 エージェントに頼らず、自分の力で就活やった結果、業界大手の企業から内定もらえました。 エージェントは使うのやめましょう。あいつらはクソです。

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  • 書かれている内容(大学まで親に出してもらったのでフリーターは絶対嫌です)からだと就職意欲が低く見えるのは間違いないかと思います。エージェントを変えても同じ反応をされる可能性はあります。 「意欲がなかったらエージェント使わないと思う」も誤解があります。あなたは就職意欲の「ありなし」を問題にしていますが、エージェントは「高さ低さ」について指摘しています。そもそも論点がズレています。 なお、本当に就職意欲の高い人はエージェントなんか使わずに自分で志望企業を絞って就活をしています。

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