看護師で2交替をしています。

Question

看護師で2交替をしています。今の部長の考えで、夜勤が5回だったのが平均化され4回に減りました。万単位でお給料が変わるのでシングルマザーでお手当てもないから困ると伝えましたが、勤務が出てから他の人から夜勤貰うとかして。と言われました。
しかし、休みなどから夜勤をくださいとも言えず、他の人は夜勤少なくても良いのに平均化で多くされたりとみんな納得いってない状況です。

夜勤が減ると年間15万以上のお給料差になるのでバイトや転職も視野に入れていますが、まだ転職してきて浅いので出来れば転職はせず夜勤5回にしてもらって頑張っていきたいとおもって居るのですが…
部長にどのように伝えたら分かってもらえるでしょうか。八方美人であちこちに良いように言ってかき乱すたいぷです。

Answer 1

部長に対しては、具体的な事例と共に自身の経済的な困難を伝えることが重要です。また、他のスタッフも同様の不満を持っているとのことなので、一緒に声を上げることでより強いメッセージを送ることができます。具体的な提案としては、「夜勤の回数を自由に選べる制度」や「夜勤手当の見直し」などが考えられます。部長が八方美人タイプとのことなので、具体的な解決策を提示しながら、部長自身も納得できるような形で伝えることが大切です。

※この回答はOpenAIのGPT-4で作成されており、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。