介護職の志望動機……

Question

介護職の志望動機……来週中に正社員としての面接がございます。介護職員として応募させていただいたんですが、志望動機にいまひとつ自信が持てません。

できるなら、可否を確かめいただきたいと思います。よろしくお願いします。

以下、志望動機

・元気であられた時と何ら変わりない、幅広くて自由な生活を送っていただくことこそが、高齢者の方々にとって一番の喜びになると思っております。
そのような「普通の暮らし」を過ごしていただけるための利用者様への支援を、貴社でさせていただきたいと思い志望しました。

以上です。

介護業界では、介護サービスを受けているお客様のことを「利用者様」と言います。

自分といたしましては、まだ、採用させてもらってないのに（応募先の社員にもなってないのに）、高齢者のことを「利用者様（お客様）」と呼んでいいのかどうか、疑問です。

他にも注意するべき点がございましたらご教授いただきますようよろしくお願いします。

補足

さっそくの回答ありがとうございます。

回答の内容に関してなんですが、「なぜ、数ある施設の中から選んだのか」というのを前提に考えた結果なんです。

つまり、どの介護施設でも似たようなことしか提唱していません。

まあ、なぜ、数ある施設の中から選んだのか、理由を聞かれたら、しいていうなら自転車で行けそうな距離だからです。

Answer 1

あなたの介護と言う職業に対しての意気込みにしか聞こえません。

企業は聴きたいのは、数ある介護施設の中から
どうしてここを選んだのか・・・です。

そして貴社より、御社のほうが柔らかく聞こえます。

・・・・・・・・・・・・・
自転車で通えるから・・これは範囲外でしょうね。（笑）
その施設のスローガン・経営理念に共感できた等・・あれば
ポイント高いんじゃないですか？
そこにプラスするなら自分の安定した生涯の仕事を
御社で・・・と。

Answer 2

その志望動機が記載された履歴書は使い回しが可能です。つまりは施設でどこかかかれば良い。て考え方の志望動機と僕でもわかる内容です。
家から近いという事は長く続ける上で重要な要素です。それをもっと（福祉に貢献する為に人手が必要な時はいつでも行ける距離だからです）
とか距離ていう理由を前向きな書き方でアピールしてみたら、なぜここを選んだか？て理由についてはクリアできるのでは？
今のままでは書類選考で落ちるかも？
やってる内容は確かに大差ないんでね