解決済み
同性同士のセクハラについて教えて下さい。自分は女です。 入社1ヶ月程の女性の新人から、業務の為共有した個人アドレス宛てにメールが来ました。大人しく地味目で少し対人関係が苦手なのかな?と心配していた人でもありました。 内容は「いつも優しくしてくれて感謝してます」といったお礼から入り「研修中から見てました、見た目が素敵です、ファンです」といったものが、泣き顔の絵文字満載で送られて来ました。 開けた瞬間ゾッとしたのですが、同じ職場でやっていくのだし…と当たり障りのない返信をしました。 自分は昔から女性に好かれる事が多く、以前勤めてた職場でもキスを迫られたり、いつも見てましたと告白されることが多々あり、また同じような事が起こるのでは…と恐怖感があります。 正直上記のメールだけでは、ただ先輩に憧れているだけでしょ、と思えなくも無いのですが…たった1ヶ月程度の業務のみ付き合いでいきなり個人的なメールを送ったり、見た目に言及されたり、好意を伝えてきた事が気持ち悪いのです。ちなみに職場で個人的な会話をしたことは殆どありません。 私は異性愛者で男性が好きです。ですが同性愛を否定するつもりはありませんし、この人が同性愛者かはわかりません。 長々と書いてしまいましたが、このようなメールはセクハラとなるでしょうか?また、例えば男性からならばセクハラになりますか? 上司に報告しても、同性特に女性同士だと「仲良くなりたいだけだよ~」となりそうな気がしてしまい今後が不安です。
503閲覧
3人がこの質問に共感しました
●厳格に法律に則るならば、貴方が不快感を感じている事実を以て、既にセクシャルハラスメントの定義に符合しています。 ●しかし、現時点のレベルの事象を以て、セクハラだと相手や周囲に対して騒ぎ立てるのは、貴方自身が質問文に記載の通り、 貴方に対する周囲の評価を 「面倒くさい奴だなー。」 と、いたずらに下げるリスクがあり、それは短慮な振る舞いかと存じます。 ●また、先方は、大人しく地味目で少し対人関係が苦手なのかな?と心配していた人とあるように、元来が人とのコミュニケーションが苦手な人物である可能性大につき、その点を割り引いて評価すべきでは。 ●上記の事情も鑑み、現時点の事象程度であれば、貴方の心に閉まって静観し、 これ以上、甚だしいレベルにエスカレートした場合に限り、発生ベースで別質問にて、対策を協議するのが、賢いかと判断致します。 (。•_•。)ノ あでゅ
3人が参考になると回答しました
セクハラになります。 204年に法改正があり、 同性も対象となりました。 上司の前に、 相手へ不快感を伝えましょう。 また、セクハラになることも。 様子を見た上で、その後を決めては?
< 自分のペースで、シフト自由に働ける >
求人の検索結果を見る
< 平日勤務で週末はリフレッシュしたい人におすすめ >
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
求人の検索結果を見る