育児休業給付金について質問です。 給付金額は産休前6ヶ月分の給与から計算されると思うのですが、その6ヶ月の間に休職…

Question

育児休業給付金について質問です。

給付金額は産休前6ヶ月分の給与から計算されると思うのですが、その6ヶ月の間に休職していて給与が0円の月もあります。その月も含めて計算されるのでしょうか？それとも、0円の月が
ある分だけ7ヶ月前、8ヶ月前の給与まで遡って計算されるのでしょうか？
0円の月が2.3ヶ月程あるため、直近6ヶ月分の給与から計算されると合計が半分くらいの額になってしまいます(ToT)

また、毎年変更される最低支給額とは、最低限の払われるという事で間違い無いでしょうか？その額、もしくはその額以上は支給されるという事？

わかる方易しく教えて下さい(-｡-;

Answer 1

休職期間は除外して計算されますよ。
育休の初回申請のときに休職した時の傷病手当の療養担当者記入欄のあるところのコピーを添付して申請すればOKです。
もしもなければ、管轄のハローワークに相談してみたらいいと思います！