解決済み
労務管理士資格って。。。皆様、「労務管理士」という資格をご存知でしょうか。。。? 中には国家資格の「社会保険労務士」と勘違いされる方もお られますが、労務管理士は民間資格です。。。 社会保険労務士会では、この労務管理士や経営士やという 資格を「えせ社労士」と表現しておりました。。。 社労士はご存知の方は大勢おられると思いますが、独立開業 で報酬も得られるなど法律専門家と表現したら良いでしょうか。。。 対する労務管理士は、独立開業出来る資格ではなく、全くと言っ ていいほど別なものです。。。 私はこの「労務管理士資格」を所持しておりますが、中には社会保 険労務士会同様に、「その資格は詐欺だ」「悪質業者だ」「騙された 」とおっしゃる方が何人もおりました。。。 確かに、講習費用に対して登録費用は高額でしたが、その考えは疑 問を抱いたのですが。。。いくら受験しても受からない資格試験より は、取れるだけまだましなのかな?←私の単純発想ですが。。。 今回の質問ですが、「労務管理士資格」をお持ちでしょうか? 労務管理士についてどう思われますか?また、講習だけでも受けられ た方(登録されなかった方)はおられますか。。。?
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1人がこの質問に共感しました
質問者さんのように、受験しても受からない資格試験より取れるだけまだまし」ということで自己満足されればいいですが、こうしたエセ団体は「社労士資格との錯覚を誘って社労士法に抵触する仕事をしてはならない」ということを何ら強調することがないため(商売上は当たり前ですが)、志願者の中には社労士同格の資格と思い込む場合もあることで錯覚商法に当たる疑いが持たれます。 当然、団体は禁止を強調しない社労士法抵触行為をやらかした者に対しても野放し状態で、そのことが社労士会からすれば迷惑極まりないわけですね。独占分野の侵食というわけで。 質問者さんの場合にも、もし仮に社労士資格をとれば資格手当がいただけるという社内規定があって、労務士資格のことを申し出ることで担当者が錯覚、資格手当を頂いている立場なら、それは詐欺かどうかの争いは別に好ましくないことです。 お金で買うだけの資格にも、それをバネにメジャーな存在になっている人が中には居たりします。ですが錯覚商法からはそういったシンデレラが輩出されることはありえないです。有名になりすぎることを嫌っているのは当の主宰団体であるわけですので・・・ 判内
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別に人が何を言おうが気にするこたぁありません。そもそも民間資格なんて何の根拠も無いのですから。TOEICだって臨床心理士だって単なる民間資格です。認証団体の"権威"を信じるかどうかだけです。TOEIC950点に何の法的効果も生じないと同様に、労務管理士にも何の法的効果も生じないだけです。ただそれだけです。そんなことが問題なのではなく、その過程で学んだものが有用かどうかが重要なのでは? ただ社労士法26条、27条には注意を払わなければなりません。それさえわきまえているのなら特段に問題は感じません。
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