ハローワークの求人で地域限定正社員の求人を見つけました。求人を見てると、昇給(評価昇給)、賞与(条件あり)、正規従業員登用制度あり、など記載されており求人の記載情報だけではわからないことがあります。 内定を狙いつつ不明な点を聞く目的で応募して、面接の逆質問時に話を伺い、後日内定を頂いた場合、入社するかどうかを決めてもいいのでしょうか?
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ID非公開さん
内定後、ご本人様の判断の上で、 入社するか辞退なさるか、決めて問題ないです。
shi********さん
元採用担当です。 面接は内定をゲットできるかどうかの試験の場です。ここで、全てを交渉しようとする人は、合格率が低くなるだけです。 内定が出てから、聞きたいことを聞いて、雇用契約書をよく読んでから就職すればいいだけですよ。
おぢさん
もちろん、内定が出ても入社する辞退するは自由ですよ
kam********さん
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カテゴリ: 就職活動
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