解決済み
事務職でないとダメなのですか? 不採用の理由は、子供さんが幼稚園児だからだと思います。 経験アリでも、子供さんが小さいとアテにならなそうだから?(預けを使ったりしても?) やはり、事務職は必要最低限の人数しかいないので、急に休まれたりしたら困るからです。 例えば、年齢が共に40歳で職歴も同じだけど、子供さんの年齢が幼稚園児と、既に中学生になっている人だったら、どちらを採用しますか? 軽作業とかは嫌ですか? ある程度人数のいる職場なら、パートの1~2人が急に休んでもどうにかなります。 40歳は自分が働く職場では若手です。 事務職にこだわらなければ、今は売り手市場なので仕事はあります。
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それは凹みますね。 多分、年齢やスキルで不採用というより カラ求人なんじゃないでしょうか。 事務なんてそうそう辞めないし、 派遣を頼むこともできます。 雇う気がないんですよ。きっと。
年齢、仕事のブランク、職場との相性ですね。
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