管理栄養士養成大学に通っているのですが、今就活中で管理栄養士として働くかIT企業で働くかで迷っています。今の考えとしては…

管理栄養士養成大学に通っているのですが、今就活中で管理栄養士として働くかIT企業で働くかで迷っています。今の考えとしては、管理栄養士の資格を取るがIT企業で働きたいという思いです。しかし、だんだん資格を使わないで働くことにもったいないという思いや、人と違う道を行くことや未経験の分野の職種に対する不安がでてきました。そこで質問なのですが、 資格を持っていても必ずその職業につかなくてもいいですよね? 資格を持っていれば、いずれ管理栄養士として働きたいという思いがでてきたときに未経験でも仕事につけるでしょうか? もし資格を持っている方で、違う職種で働いてる方いましたら話が聞きたいです。よろしくお願いします。

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ID非公開さん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    私は管理栄養士として働いていますが、 知っている範囲で回答させていただきます。 資格取得して新卒で事務や食品メーカーの営業に行った方なども聞いたことがありますよ。 管理栄養士の職場は 保健所・保健センター 栄養指導(病院、老人施設) 調理(保育園、病院の厨房、社員食堂) ドラッグストア・調剤薬局 が主だと思います。 正直、シフト制だったり、肉体労働だったり管理栄養士の職場は肉体労働の激務で給料も安く、3〜5年で転職する人が多いようです。激務でも続けている方は、やはりそれでもやりがいだと思えるからだそうです。 厨房であれば人が足りないようで未経験歓迎なども最近見ますが、病院での栄養指導などはやはり経験がないと採用が少なく、新卒でも優秀な方しか入れていないイメージです。 公務員である、都道府県職員の保健所や、市町村職員の保健センターはどうですか? ITに特に興味がある、ということであれば、無理に資格を使うよりやりたいことをやった方がいいと思います。

  • 転職市場では、約3年間その仕事に関わっていないとブランクや未経験と判断されるようです。 でも、採用する側の立場になって考えてみて下さい。 資格だけ持ってて、現場未経験の歳の行った人を採用したいですか。

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