教えて!しごとの先生
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25歳の女です。

25歳の女です。付き合って1年ちょっとの彼氏がいます。 今年の年末に同棲予定です。 2人とも結婚願望があり同棲の前後でプロポーズをするらしいのですが(彼氏の友人に相談しててラインが見えた)仕事を辞めるかどうかを迷っています。 今の会社に入ってから3年目なのですが上司(直属の中で1番偉い人、店長や院長)の言い方や態度がきついのと勤務時間、拘束時間が長いため次の4月で転職しようと思っています。 4月に転職する理由としては年末の同棲に向けて貯金をしたいのでボーナスを受け取りたいことと引越しで有給を消化したいためです。 最近周りのベビーブームにより今まであまり子供のことは考えてなかったのですが子供が欲しい!と思うようになりました。 彼氏ともその話になり2年以内くらいには欲しいと言われました。 今の職場は拘束時間が長いし上司がきついですが上司以外の人は皆仲が良く、産休育休がありある程度給与は高いです。 業界的にようやく産休育休が広まってきたような業界なので正直まだ産休育休のある会社が少なく、また働いてから1年以上は産休育休を取得できないしむしろ1年でとるのも正直難しいのではと同業の子に言われました。 なので転職をせず産休育休をとるまで今の所で働くか転職してしばらくは2人のままか迷っています。 授かり物なので必ずできるとも限らないしなんなら仕事を穏便に辞めるために子供を利用してるような気がして周りに相談できません。 馬鹿みたいな質問で申し訳ないです。 よかったらアドバイスや意見を頂けたら嬉しいです。 よろしくお願い致します。

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ID非公開さん

回答(1件)

  • 将来の生活設計を彼氏さんときちんと立てているのですね。その上での転職のようですが、私なら現在の職場を辞めないと思います。 これから生活に変化が訪れる時に、転職活動は厳しいと感じるからです。 まだ3年目との事。どのような職種かは分かりませんが、どの会社でも丸3年で漸く一人前と言われます。折角これからと言う時で、しかも産休育休が取れる環境でしたら勿体無いです。 上司がきつい以外は職場の雰囲気も良さそうですし、どうせなら退職金が出るようになるまで頑張って見ては如何でしょうか?

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