看護師って、転職も容易で、給与も良く、条件が良いのになぜいつも不足し

Question

ていますか？

Answer 1

看護師の給与が良いのは夜勤手当が月5万前後つくからです。
夜勤のない職場の給与は20万前後で、決して高くはありません。
夜勤のある病棟勤務は、給与は良いけど体力的にも精神的にもかなりキツい上、不規則なので、独身で仕事が終わったら帰って寝るだけで良いような人しか長くは続けられません。

夜勤前に寝ずに赤ちゃんのお世話して、18時間寝ずに働いてボロボロになって帰ってからも旦那と子どもたちのお世話、では疲労で倒れます。

看護師が不足しているのは、主にそういった病棟です。

ワクチン関連の仕事や、クリニック(人間関係の良い)などは求人が出ても直ぐに充足します。

働く場がたくさんあり、転職が容易なので、楽なところに人が流れるのです。
ただし、楽な所は大抵給与が低い。

敢えてキツい病棟に行く人は、スキルアップしたい、出来るだけたくさん稼ぎたい(夜勤手当)人達です。
(自分が大黒柱で、親の支援が受けられる人なども)

最初だけスキルアップのために病棟勤務をし、結婚出産を機に家庭重視で、楽な職場に移る人が多いので、病棟は人手不足になりがちです。

しかもそういう忙しい病棟は、ストレスで人間関係もキツい所が多いから病んで辞めていく子も多いのです。

新人看護師で検索すると、悩んでいる子がいっぱいいることが分かります。

＞本人たちは給料も安く条件は最悪だと思っています。自分たちは20代で50万はもらうべきだと本気で思ってますね。

そんな看護師 私の周りには1人もいませんけどね、、。
お金じゃないんだわ。

Answer 2

本人たちは給料も安く条件は最悪だと思っています。自分たちは20代で50万はもらうべきだと本気で思ってますね。