解決済み
パワハラって定義できるんですか？ 指導中に声を荒げてもパワハラですか？ こんなことができないとクビだよというのもパワ…
パワハラって定義できるんですか？ 指導中に声を荒げてもパワハラですか？ こんなことができないとクビだよというのもパワハラですか？
1,168閲覧
回答（2件）
- ベストアンサー
相手と自分の立場の差があるということがまず前提でしょうね。相手が反論できないような格下であるということ。相手の仕事の状況を自分が左右できる立場にいるということ。 指導中に声を荒げるのもクビだというのも、それだけではパワハラとは言えないですよね。 その後のフォロー次第じゃないでしょうか。 指導じゃなくて、明らかにクビにするためとか、嫌がらせ、相手を傷つけるのが目的だったらパワハラだと思います。
いいでしょう・・・パワハラに認定します。 だけど仕事就けないよ・・・
この質問を見ている人におすすめの求人
< 自分のペースで、シフト自由に働ける >
パート・アルバイト（東京都）
求人の検索結果を見る
< 平日勤務で週末はリフレッシュしたい人におすすめ >
正社員×土日祝休み（東京都）
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか？ >
覆面調査に関する求人（東京都）
求人の検索結果を見る
あわせて読みたい