解決済み
飲食店のアルバイト 私は大学生で、居酒屋のアルバイトを始めて2年目年になります。私はマイペースで効率が悪い上に、横着なので自分が持てる範囲以上のお皿を運んだり、焦ってミスを連発したり、動きがとろかったりしてほぼ毎回と言っていいほど店長に怒られていました。私はその度、「私は効率が悪くて仕事ができない」と考え,自信がなくなって余計に動きが鈍くなることも多々ありました。最近は,店長も移動して怒られることもなく、1年働いているのでそれなりに動けるようにはなったのですが、それでも新人の方が物覚えが早く,テキパキと動いているような気がします。 私は、新しいバイトをしたいという気持ちから3か月ほど前にこのバイトを一度辞めたのですが、バイト先が見つからず(応募したけど落ちたり、募集が終わっていたり)また同じ居酒屋に戻って働くことになりました。 戻って数日後,新人の男の子が「かわいいけど仕事ができないらしいですね」と私の方を見て先輩と話しているのが聞こえてしまって,「あぁ,私は先輩から陰でそういう風に言われていたんだ。そしてこれからバイトを続けても,後輩にもそう言われるのか」とおもってやる気を無くしてしまいました。 しかし,一度戻ってきたのにまた辞めるなんて言えないし,私は自分なりに頑張っていると思っていたので,これ以上どう頑張ればいいのかもわかりません。飲食店は向いてないんだと再確認しました。これからどうしたらいいのか自分でもよくわからなくて。迷惑かけるくらいなら辞めた方がいいんでしょうか。 長々とすみません。
105閲覧
お客様目線からしたら 仕事が出来るかどうかよりも 感じが良いかどうか、一生懸命さが伝わっているかどうかです。 周りから可愛いと認識されているならそれもあなたの立派な武器であり 接客業に向いているかどうかでいったらかなりのアドバンテージです。 どんなに仕事が早くて丁寧でも 仏頂面で感じが良くないパートリーダー的な人には 接客してもらいたいとは私は思いません。
迷惑な人を再度雇ったりしません。 戦力として認められていると思います。可愛いは正義!
>私は自分なりに頑張っていると思っていたので,これ以上どう頑張ればいいのかもわかりません。飲食店は向いてないんだと再確認しました。 『自分なりに頑張っている』ではどこにいっても同じですよ 飲食店だからが向いてないのではないと思います 周りから認められる頑張りをしましょう 例えば出来る人、評価の高い人はなぜ評価が高いのか(どんな言動が評価されているのか)を考えて、同じことをしてみましょう
頭を使って動いてないからでしょ。 周りの動き方とか見たことないの?
< 質問に関する求人 >
求人の検索結果を見る
< 質問に関する求人 >
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
求人の検索結果を見る