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時短正社員なのですが、45分休憩ってありですか? 会社からの雇用契約書には1時間と記載されていました。ろくに休憩を取れ…

時短正社員なのですが、45分休憩ってありですか? 会社からの雇用契約書には1時間と記載されていました。ろくに休憩を取れるような仕事環境ではないので、できるだけ最短で帰りたいと思いました。会社に相談しても拒否される場合ってありますかね?

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ID非公開さん

回答(3件)

  • ベストアンサー

    一日辺りの勤務時間が6時間以上8時間以下であれば法的には問題ありません。しかし会社には会社のルールがあるので、雇用契約書を45分休憩に変更してもらえるか相談した方が良いでしょう。

  • 会社のルール次第なところもあるのでなんとも言いがたいと思います。 うちの会社だとダメです。 ルールで1時間休憩と決まってるので。

  • 7時間未満なら45分 7時間以上なら1時間 の休憩時間を取るっていう労働基準法で決まりがあったような... あとは7時間以上でも本人と会社との同意を得れば45分でも良かったかな?これは少し曖昧です。 まずは会社と相談ですね。

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