教えて!しごとの先生
教えて!しごとの先生
  • 解決済み

非常勤勤務に切り替えるのですが 健康保険証に加入できる条件が 条件①週30時間以上かつ月17日以上 雇用期間が2ヶ…

非常勤勤務に切り替えるのですが 健康保険証に加入できる条件が 条件①週30時間以上かつ月17日以上 雇用期間が2ヶ月以上見込まれること条件②週20時間かつ、賃金の月額8万8千円以上雇用期間が1年以上見込まれること 条件が満たない場合は非加入と 書いてあるのですが つまり最低労働はどういう働き方をすれば 健康保険は加入できるということでしょうか? 雇用保険は週20時間以上で 加入となるようです。 ⚠︎国保に入りたくないので、最低どう働けばよいのか教えてください

続きを読む

137閲覧

ID非公開さん

回答(1件)

  • ベストアンサー

    今は条件①です。 会社ならこれで社保適用となります。 条件②は、 適用者が100人までなら社保非適用です。 ※来年の10月からは50人まで https://www.nenkin.go.jp/faq/kounen/kounenseido/hihokensha/20140902-07.html スレスレを狙うなら 会社の総務によく確認すると良いでしょう。

この質問を見ている人におすすめの求人

< 質問に関する求人 >

非常勤(東京都)

求人の検索結果を見る

< 平日勤務で週末はリフレッシュしたい人におすすめ >

正社員×土日祝休み(東京都)

求人の検索結果を見る

もっと見る

この質問と関連する質問

    < いつもと違うしごとも見てみませんか? >

    覆面調査に関する求人(東京都)

    求人の検索結果を見る

    Q&A閲覧数ランキング

    カテゴリ: 労働条件、給与、残業

    転職エージェント求人数ランキング

    あわせて読みたい
    スタンバイプラスロゴ

    他の質問を探す

    答えが見つからない場合は、質問してみよう!

    Yahoo!知恵袋で質問をする

    ※Yahoo! JAPAN IDが必要です

    スタンバイ アプリでカンタン あなたにあった仕事見つかる