教えて!しごとの先生
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試用期間について 今月未経験で転職をして、試用期間中なのですが、

試用期間について 今月未経験で転職をして、試用期間中なのですが、直属の上司に小突かれたり机を叩かれるなど受け、ストレスで夜中に目が覚めたり、食欲が落ち6キロ体重が落ちるなどしたため、会社に退職の意思を伝えたら「じゃあ本日付けで退職して」と言われました。 個人的には即日退職できることは嬉しいのですが、会社から謝罪もなく対応に腹が立ちます。 一般的にこのような対応はよくあるのでしょうか

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回答(4件)

  • 一般的ではありません。たまたま質問者さんの転職先がブラック会社だったって言う感じですかね。試用期間中に小突かれたり、机を叩いたりする会社が誠意なんてありません。

  • 残念ながらこれだけ世の中がパワハラ云々と言われている時代でも、こんなカスみたいな人間がいる会社はいっぱいあります。 腹がたって復讐でもしたい所ですが、時間の無駄なのでさっさと次の行動に移しましょう。 まぁこれも社会経験だと思って頭を切り替えるしかないですね。

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  • 悲しいけど、そういう会話はあります。 私が若い時、ある書店の正社員で採用され、4ヶ月試用期間がありました。 超ブラックで、毎日8時出社〜22時退社で残業代ゼロ。 自分なりに気を利かせて仕事をすると「何やっているのよ!!!」といきなり怒られる。 じゃあ何か指示してくれるか?というと、何もない。 黙っていると「黙っていないで、仕事を探してやりなさい!!!」と怒る。 それの繰り返し。 入社して1ヶ月で担当を任され、前任の引き継ぎもなく、質問しても「好きにやってください」と言われるだけ。 これが一人の話ではなく、ほぼ全員こんな感じ。 4ヶ月まで何とか働いたけど、精神的におかしくなってて(この時代は、うつ病とか名称がなかった)、子どもの鳴き声を聞いて、殴りたい、と思った自分に気付いて、辞める決意をしました。 そして店長に退職を告げたら、「いつ辞めるの?」と不機嫌に聞いてきたので、「2週間後の○日を考えています。」と伝えたら、「明日で辞めて。」と言われました。 だったら、言えよ!と今なら言えますが…当時は言えませんでした。 店長がどう伝えたか、わかりませんが、何か全員の視線が痛くて…。 退社時間に一人一人に「お世話になりました」と挨拶したけど、ガン無視。誰一人「お疲れ様」とか返答なし。 挙げ句に。 副店長が何を思ったのか、個室に連出し「ただで帰れると思うなよ!引き継ぎ書を作るまで帰さないからな!」と脅されました。 当時はスマホなんて便利なものがなかったけど、今ならバンバン証拠取れますよ。 試用期間でたいした仕事もしていないのに、引き継ぎ書を作れって無謀な話しですよね。 できるわけもなく、23時まで残され、捨て台詞が「辞めるってこういうことなんだよ!」でした。 会社出た途端、震えと涙が止まりませんでした。 今は精神的にまともで、年齢も重ねたから、言い返せるし、そんな会社1日で辞めるけど、精神的に参っている時は何もできませんでした。 あとから聞いた話では、週末のみのバイトさんが私のことを話してくれたそうで、「翌日辞めるって言ったのは、店長で(私)さんではない。」など、フォローをしてくれたそうです。 副店長は「(私)さんに悪いことをした。」と反省したみたいです。 他にも、実は周囲の会社や店から、その書店で働いている人はヤバい人しかいない、と噂になっていたそうです。 私が辞めて数年後に書店は閉店していましたし、ネットで検索しても出てこないので、本当に倒産したかと。 後にも先にもそんなひどい会社に入ったのは、そこだけです。 そういうことをする人は何を言っても聞きませんし、治りません。 そんな人のために、時間を無駄にすることはありません。 他の回答者樣も書いていますが、その会社を見返すくらい、良い会社に転職することに力を入れてください。

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  • 底が浅い会社だったってだけでしょう。 次に行きましょう。

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