回答終了
職場の人間関係に関して 製造業で1班5人の交替勤務をしています。 自分より後に入ってきた後輩達が気が効かない事に対して悩んでおります。自分と先輩で残り3人が後輩なんですがもう長い人で3年になるんですが全員自分の仕事以外何もしません。 最後戸締りをして帰らなくてはいけないんですが基本は全員参加です。 ですがやらないんです。 私と先輩はギリギリまで仕事をします。 他の3人はノルマが終われば暇してます。 やらないんです。 私が新人の時は何か手伝いますか?とかそうやってコミュニケーションを取ってきました。 自分の仕事じゃないからなのか一切やりません。 やる気が無いの朝も時間より早く来てるのにギリギリまで車に居て、食事休憩も車、仕事が早く終わっても私と先輩がまだやっていても自分だけ先に着替えてタイムカード前で時間までスマホいじり。 3人はともそんな感じなんですが1番が長い3年の人がそんな感じだから下もじゃ〜私もって感じなのかわからないですがこちらから1から10まで言わないと恐らく1年、それ以上同じと思います。 上司に相談したらこちらからいちいち言わないと言われました。 どうしたら解決出来ますでしょうか?
61閲覧
製造業勤務です。 ウチにもそういう人いますよ。 そういうのは真ともに相手していると疲れますので、放っておけばいいです。 イライラするよりも、自分から済ませてしまった方がどんなに気楽なことか。 あなたが真面目にやっていることは、周知のことでしょう。 だから、あなたばかりが気を張っていなくても、そのうち周りも不満に思えば、管理者へ言ってくれるでしょう。 > 時間より早く来てるのにギリギリまで車に居て 始業時間前なので問題ありません。 私達も始業時間よりも少し早く来て、前の班と引き継ぎをしますが、仕事時間ではありませんし、皆、暗黙の了解の元やってます。 > 食事休憩も車 休憩時間は自由です。 食堂、休憩室でとらなければならないという規則は無いはずです。 車で昼寝する人もいます。 > 仕事が早く終わっても私と先輩がまだやっていても自分だけ先に着替えてタイムカード前で時間までスマホいじり これはいけません。 本人達にも管理者にも問題があります。 管理者がしっかりと、すべきこと、してならないことを教え込まないから。 管理者に問題のある職場は、ダメになっていく傾向にあります。 不良品が出ようが、怪我人が出ようが、最終的には管理者が責められますから、あなたは今すべきことを熟していれば良いと思います。
言わない方がいい。職場でも逆恨みもあり刺されて亡くなった人もいるし貴方も逆恨みされてるかもなら大変です。大人としての最低限のいいかたをした方がいいし、考え方も変えた方がいい。また以前TVでやってましたけど、わら人形で逆恨みして釘うちも神社で以前昔やっているTVも放送されてました。大変ですよー なんでも今の時代に言えばいいではありません。 後、以前昔の同僚の車のタイヤが2日続けて四カ所パンクの嫌がらせやまた、バイクのシートをら切られたりもありました。人は逆恨みもします。だから下手に物言いも考えて言われた方が宜しいですよー やられた人は、物言いをずけずけ言っていた人でした。 また、お店の店長さんの車も、リーダーのバイクのシートも切られていました。あれ見たら怖くて何も言えないですよー
< 質問に関する求人 >
求人の検索結果を見る
< 平日勤務で週末はリフレッシュしたい人におすすめ >
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
求人の検索結果を見る