派遣の場合、契約期間内で辞める（１０月３１日までと約束しておきながら、今日から欠勤する）と、次から紹介はないものと思った…

Question

派遣の場合、契約期間内で辞める（１０月３１日までと約束しておきながら、今日から欠勤する）と、次から紹介はないものと思った方がいいですか？理由は体調不良です。

Answer 1

派遣元は派遣先に、何らかしらのペナルティーを課されるかもしれませんね。

直接、あなたには何のお咎めもないと思いますが
次の仕事は紹介して貰えなくなる可能性も非常に高いです。

契約期間を全うしてくれない方を他へ紹介しようとは中々思えないと考えます。

また、体調不良との事ですが
勿論これは致し方がない事ではありますが
自己管理の出来ない方、として倦厭される可能性もあります。
体調不良が2週間近く続くのであれば、診断書の提出等を派遣元から求められる可能性はあると思いますね。

でも、体が資本ですから
2週間休まなくてはならない様な病気であれば
きちんと原因をお話してお休みをされても良いでしょう。

お体は大切になさって下さいね。

Answer 2

10月31日まで全く行かないのはまずいかと思います。次から紹介は厳しいかもしれませんが、体調不良だと仕方ないかもしれません。ただ、やはり派遣とはいえ体調管理もりっぱな仕事のうちではないでしょうか？そこがキチンとしていないとなかなか正社員での勤務も難しくなりますから気をつけてください。でも体は大事にしてくださいね。