パートの即日退社 現在のパートを辞めたいです。店長には３０日前までには言ってね、と最初に言われました。 しかし、…

Question

パートの即日退社

現在のパートを辞めたいです。店長には３０日前までには言ってね、と最初に言われました。
しかし、出来ればすぐにでも辞めたいくらい辛いです。超多忙なところで、チーフや店長と話す時間もありません。

このような職場の場合、電話で辞めたい旨を伝えた方が良いのでしょうか？
それと、本当に情けないですが、即日辞めたいのです。
けれど、即日辞める理由も思いつきません（親が倒れたとかはあからさまな嘘とわかるし）

即日辞める場合、どのようなことを言えばよいのでしょうか？

Answer 1

うちの職場は介護福祉施設ですが黙って来なくなった人は何人もいます。
辞める時はそんな実力行使もありですね。

しかし、未払いの給料ももらいにくいし社会人として最悪だと思うので30日我慢してみませんか？
辞める時は辞表を書いて、辞めたいのですがと店長と直接話しましょう。

理由は家庭の事情でいいと思います。

Answer 2

常識的には1カ月前とされていますが、民法上は2週間前の申告です。

即日退社の場合は訴えられる可能性も0ではないことを覚悟してください。

辛いのはわかりますが、あなたに辞められて辛いのも店舗側です。

辞める時こそ、できるだけトラブルにならないよう円満退社してください。

話せばわかってくれるところもあります。