は高齢者も数名いますが高齢者の介護の経験はないに等しいです。 そんな私も23年度の介護支援専門員の試験に受かりました。 ケアマネになることも視野に入れて転職を考えています。 現場の経験を積んでおくのにはどのようなところで働くのがよいのでしょうか?
解決済み
人員は足りていてハローワークにも募集はしていませんでした。(ただ、幹部候補者は募集をしていたようです) 先日、一人の男性看護師が幹部候補者として就職してきました。職場見学、面接の際には「ゆくゆくは管理者として勤務する」という条件らしいです。実際に本人からも管理職をやると口頭で同意をもらっていたそうです。なので採用されたそうです。 しかし、入社一日目に「管理職は出来ない、普通の現場で夜勤をやりたい」と言っていて、現在の上司が「最初と話が違う」少し怒っています。私の勤務先の夜勤手当は一回につき15000円で割りと高額です。今の現場の人数で5~6回といったところで、特に不満もなく皆行っています。(中には夜勤回数を増やしたいという人もいます) この新人さん(幹部候補者)が夜勤をやるとなると皆夜勤が減り、皆不満が発生すると思うし、現に私も生活があるため今の夜勤回数だからこの職場で働いているのが現場です。 幹部者として入社してきたのに入ってからその日にやはりやりたくない、夜勤をやりたいっていうのは通用するのかとさえ思います。 恐らく管理職手当よりも現場で夜勤をやる方が給料が良いので採用が決定してからそのように話をしたと思います。 もし、夜勤回数が減るのなら転職も考慮したいと思っていますが こんな理由で退職理由になりますか? 私からすればこの新人さんの言い分は勝手だなと思います。他のスタッフも「契約違反ではないか」と上司に言ってましたが実際、契約違反になるのでしょうか? 噂だと「管理職をやりながら夜勤を出来るか会社側に確認中」と上司が言っていたらしく、何か、あとから来た人に都合よく持っていかれるようで悶々としています。他のスタッフからもおかしいと声があがってます。実際、他の幹部は夜勤はやっていなく全て日勤勤務です。 半分愚痴っぼくてすみません。 ひやかしや通りすがりのような回答は控えていただきたいと思います。 よろしくお願いします。
にも仕事がきついです。 約70人分の食事を朝2人で作っています。老人ホームなのでこの人はこれがダメやこの人は刻まなければいけない、この人は今日食べないなど、細かいものが多々あるのにも関わらず人がいないのか2人で作ります。 私は入ったばかりなので盛り付けなどの担当なのですが、余裕で終わりません。 仕事のスピードとかではなく量が多いのです。70人分なので当たり前ですが・・・ 猶予は1時間半ですが、早くに出したりするので実質1時間です。そして、8時20分ほどから皿洗いなのですが、もう1人は別のことをやるので40分立つ前に1人で終わらせなければなりません。 昼はさらに人数が増え、イベントではお弁当まで用意しなければなりません。流石にこの時は一人増えますが基本2人です。一人増えても仕事が多すぎて時間内には終わりません。 休憩の時間は毎日過ぎてますし、過ぎた時間は休憩できません。1度仕事が終わらず休憩はなしでした。 何故か休憩の時にタイムカードを押す必要がないのでそれで残業扱いになったりもしません。 ちなみ以前から働いてる調理をしている方は休憩の時間になったらすぐ休憩してしまいます。私は洗い物とテーブル拭きなどがあるのでまずきちんと1時間休憩とれた事がありません。 拙い文章ですがとにかく毎日がストレスです。忙しい中で人の顔を覚えろなどと言われ覚えてないとありえない、と言った顔を向けられる毎日です。 いっそ怒られた方がマシです。普通に心に来ます。 まだ働いて1ヶ月仕方ってないのですがこれ以上来るのはきついです。 残業してるのにも関わらず残業代が出なかったです。 これに関しては普通に不思議です。研修期間?とかだと出ないものなのですか? 1ヶ月でやめて転職は流石に厳しいと思うのですが、最低どのくらい働いたらいいでしょうかね? 本当に読みづらく、拙い文章ですが、ご回答頂けると幸いです。 よろしくお願いします。
給料を計算したところ 貰えるのが 17万でした。(夜勤なし) 税を引いて15万7千くらいです。 夜勤はまだ仕事がなれるまで1年位はやらせてもらえないそうです(夜勤手当は5000円)。 介護の仕事を初めてやるのにこの給料は、 普通くらいですか? 出来れば、働き始めた頃の 給料を教えて貰えたら嬉しいですm(_ _)m
した。 介護福祉士養成校を卒業し、今年5月から特養老人施設で働いています。 年齢42歳、男性です。 施設の仕事は、想像以上に過酷です。 経管栄養と、重度の認知症利用者が主体です。 一生懸命頑張っていますが、昼休みが最悪20分程度で終わる事が多く、 夜勤は経験していませんが、遅番が主体で、勤務が11:30~20:00 の月8回あります。 しかし、実際経管栄養と喀痰吸引の実習、残業も含め勤務が10:00~21:00 です。 実習、カンファ資料の作成も含め休日もほぼ毎日施設に通っています。 それは仕方ないと諦めています。 しかし、人間関係で疲れました。 いったん、気にいらないと思うととどまる事を知らない職員から厳しい注意を受けます。 例えば、夕方から夜にかけ徘徊が止まらない利用者の見守りを私達が見てやっているのに ありがとうの一言もなく、平気な顔をしているとか言われます。 決して平気な顔してやっているのではないんですよね・・・。 自分は、要領がいい方ではありません。 必死で毎日頑張っているつもりですが・・・ 「加湿器の水、空ですよ、やる気あるんですか」 「汚物置きっぱなし、何やってんの」 「お風呂の着替え、間違っているじゃない、馬鹿じゃないの」 「ありがとうの一言言えないんですか」 その他・・・。 「あなた施設で、職員の悪口を言っているでしょ?」 言っていません・・・。 どこの施設も一緒だと、職員は言いますが・・・ これが現実なんですか?。 毎日の様に言われます。 先輩職員の失態も、何も言わずフォローしています。 時に自分が悪くなくても怒られる事もあります。 でも、自分も迷惑かけているし、忙しいだろうし、言われたら気分悪く するだろうと思い、私なりに気をつかっているつもりですが・・・ もう・・・介護の世界、辞めたい・・・ 疲れすぎて眠れないです。
しろばかりであまり遊びにも行けず、酷い時は塾を3つ掛け持ちさせられたりして、自分の本当にしたいことが出来ませんでした。母の言う通りにしないとめちゃくちゃ怒られたり、酷い時は叩かれたりしていたので言いなりになってしまっていました。 高校受験の時も、私は動物が好きなので農学系の学校に行きたいと言ったのですが、その高校は遠いし学力も低いから駄目だと言われ、結局家の近くの進学校に入学してしまいました。 そして今も、平日は毎日7時まで学校に残って勉強しており、進学校であるため校内での順位は低いものの、模試の判定では現段階での志望校は合格可能性は高いと判定が出ているのですが、隙があれば勉強しろ、携帯は触るな、12時半までには寝ろ、と何かと強制してきます。 そもそも私は勉強が大嫌いで昔から高校出たら働きたいと思っていたのですが、私の高校では毎年就職する生徒が多くて1人程度で、周りがみんな進学するから私もとりあえず進学しようかなと考えていました。 しかし、「進学するならこの1年死ぬ気で頑張りなさい!落ちたら終わりよ!」と母に言われるのがしんどくなって来ました。 別に私はそこまでしんどい思いをして大学に行きたいわけでもないですし、この1年間そんなに精神をすり減らさなければならないなら、どちらかと言うと就職したいです。 大学も受けることに抵抗はないのですが、そこまで頑張って大学に入っても続けれる気がしません。 大学に落ちても就職すればいい話ですし、落ちる覚悟で受けるならそもそも受けずに就職した方がいいとも思っています。 また、なるべく早く母から離れたいのも理由の一つです。 ここまで色々なことを制限、強制している癖に、「あんたの好きなように自由にさせてる」と言われた時は本当に腹が立ちました。 自分の部屋もお小遣いも全くくれないし、ちょっと言うことを聞かなかっただけで携帯を取り上げるぞと脅してきたり、祖母に言ってくるなどと他者を巻き込んだり、誰々は休みの日でもいっぱい勉強してる等と嫌味を言ってきたり、意見を聞かせろと言っておきながら、いざ意見を言うと散々否定して自分の意見を通してきたり、彼氏のことを貶してきたり、、、もううんざりです。耐えられないです。 トップ層の子供の学習状況ばかり見て、お前もあの子みたいにこうしろと言われても全くやる気は起きませんし、むしろ今ではやりたくないと思ってしまっています。 本当に今すぐにでも家出したいレベルで母という存在が疎ましいです。 今の高校は嫌いではありませんが、なんでこんなに好きでもない勉強をしてるんだろう、もっとレベルの低い高校の子達の方が楽しそうに過ごしてるし、最初から勉強なんてしてこなければ良かったと何度も思います。 何も考えずに済むなら就職したいです。 ですが、大卒と高卒では給料が大きく変わる上、進学校からの就職は厳しいと聞いたのと、2年の終わりに文転をしているので、ただ勉強から逃げているだけだと先生に思われるのが怖いです。 この1年と大学の4年我慢して大嫌いな母と付き合うか、先生達からの目が冷たくなる代わりに就職して母から離れるか、どちらが精神衛生上いいのか分からなくて困っています。 今付き合っている彼氏にも相談したのですが、みなさんからの意見もお聞きしたいです。 ちなみに、私が高校卒業する頃には彼氏が一人暮らしをしているので、就職するなら彼氏の家にお邪魔しようと考えています。 感情のままに書きなぐったので読みづらいかと思いすが、目を通してくださりありがとうございます。
いてる立場として就活してる人に向けてのアドバイスや、教えておきたいことなど、どんなことでもいいので教えてください。
だから介護行け。今のお前にはそれしかない。資格なんか簡単に取れるから大丈夫」と父親に言われ、 「安定 した生活を得たいなら介護はどう?穏やかな口調の貴方ならお年寄りに気に入られると思うよ」と勤めている会社にも言われています。 私自身は介護に必要な資格も免許もない完全な未経験ですし、 基礎体力もコミュニケーション力にも自信がなく、今まで応募していませんでした。 しかし、何社も応募してきたのですが、「今後のご発展を…」と言うだけで不合格だったんだなと家族全員で分かってしまう程、 どこも受け入れてくれません。 このまま決まらないなら介護も視野に入れようかと考えている所です。 就職活動の参考としてお聞きしたいのですが、 完全な未経験の人間が介護業界で働くにはどのような資格や免許が必要なのでしょうか。
るのですが生まれて初めて職務経歴書を書きましたもんで果たしてこれでいいのかどうか 自己PRを考えたのがアドバイスほしいです ヘルパー2級取得後特別養護老人ホームの勤務となりました。勤務して3年半となります わたしが続けてきたことは常に利用者様の情報を把握することを徹底してきました。 そして介護、医療、看護、栄養と様々な職種が係るので情報を得ることも欠かさずしてきました またわからないことがあったらわからないで終わらせずに必ず他の方へ相談し問題を解決する努力をしてきました そして基本となる接遇に対して相手は人生の先輩ですので話すときの目線、言葉遣いを必ず気を付けて日々の業務に取り組んできました これまでの3年半という経験を活かし新たなチャレンジをしてより良いサービスを行える介護職として進化したいと思っております! と考えたのですがたぶんダメだと思うのでいいアドバイス下さい こんな風に書いたら好印象で面接に合格しやすい!とか助言ほしいです
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