大学進学を希望していて現役で受験したのですが、失敗し、家族で話し合いの末1浪しました。 ところが1浪中に両親が失業してしまい、受験どころでは無くなり進学を断念し、アルバイトをしながら正社員の仕事を探してきました。しかし地方で求人が少ない上に新卒ではなく中途採用扱いということでなかなか難しいのが現状です。 そしてつい最近になって両親から「再就職も決まり収入も安定したので、もう一度受験しても良い」と言われました。私としては、大学に行き視野を広めたいという気持ちは今でもあります。ただ、そうすると卒業した時に25歳になり、実質3浪ということになってしまうので就職などを考えるとそれもどうなのか・・・だったらこのままアルバイトを続けながら正社員の仕事を何とか見つけたほうがいいのではないか・・・と考えがまとまらない状態です。40、50代になっても仕事は続けていきたいので長期的な視野で考えるとどちらがいいのかと思っています。 最終的には自分で決めることですが、皆さんの意見を参考にさせていただきたいと思い質問しました。長文で申し訳ありませんが回答いただけるとうれしいです。
解決済み
いる中3女子です。 警察官になるためには警察学校に行かなくてはならないということを知りました。大学卒 のほうが高卒よりも期間が短いことはわかっています。 そして大学卒の方が昇任が早いことなども調べました。その上で、本当にどちらの方が良いのかを知りたいです。 大学に入る場合、どの学部がオススメなのかも知りたいです。 私は中学校でテニス部に所属していました。そして高校でも運動部に所属するつもりです。体力判定もAだったので悪い方ではないと思います。訓練は厳しいと聞きますが私でも追いつけるのでしょうか? あと私の現在の偏差値は57くらいです。一次試験はこれ以上偏差値を上げないといけないのでしょうか? 警察学校の寮ではドライヤーは共有なのか、先輩とも同じ部屋になるのか、給食は他の人にあげてもいいのかが知りたいです。 警察学校は男性が多いようなので、女子である私はいじめられないか心配です……。 たくさんの質問すみません!まとめると、 1.大学卒と高卒とではどちらが良いか。 2.大学の場合どの学部が良いか。 3.訓練はどの程度なのか。運動部経験ありの女子についていけるのか。 4.試験はどのくらいのレベルで、どのような出題がされるのか。 5.寮生活について詳しく知りたい。 の以上です!詳しく丁寧に教えてくれた方をベストアンサーにさせてもらいたいと思っています! たくさんの回答をお待ちしています!!
はやる気のある(つまり商社を目指す?)若者が少なくてよかった!」なんて言っています。正直大人に対してへこへこし、表向きだけ は明るい感じですが、自他ともに認める自分さえよければいい利己的な人で、自分に利益のないクラスの仕事は絶対やりませんし、そういうことに対する意欲も全くありません。正直、こういう人が楽してる人がいい仕事に就いてお金を稼いで海外に住む!なんて言ってるのが不愉快極まりないです。極めつけは私の「教員になる」という夢を「そんな辛くてお金も大して稼げない仕事なんていや」と否定してきます。私はお金のためにこの夢を抱いている訳ではありませんが、むかつきます。 愚痴みたいになってしまい大変申し訳ありません。友達の言っている「今の商社は大学名を見ないで面接だけで人を採る」というのは本当なのでしょうか?でも、そんなに簡単なら他の人だってなっていますよね?
てなんですが? 出来ればその仕事をオススメした理由もお答えして頂ければと思います。 よろしくお願いします。
いう夢があります。 ですが、大学院まで行かないと、司法試験さえ受けられないという話を聞きました。 私は家庭の事情で大学院というのはどうしても無理な感じなので、検察官は無理でも、裁判に携わる仕事がしたいと思うようになりました。 そこでなのですが、高卒または大卒、資格などで就ける、裁判に関わる職業があれば教えていただきたいです。 よろしくお願いします。
して働いているのですが、人間関係が苦痛で辞めようと思っています。 3年未満での転職は厳しいと考え、再来年の3月に、丸3年になるタイミングで退職できたら、と考えています。 私を疎んでいる先輩達には申し訳ないのですが、自分の将来のため、あと1年は勉強のつもりで働かせてもらいたいと思っています。就活も並行して進めていくつもりです。 退職の時期ですが、雪国のため、通勤が大変な事から、ちょうど1年後の12月末で退職するもの一つの方法かとも思います。(そうすると職歴は2年9ヶ月になります。) そこで、就活するにあたり、「12月末で退職予定です。」と言うのと、「丸3年になる3月で退職予定です。」と言うのでは、印象が変わってくるのでは、と思い、どちらが良いのか悩んでおります。 辞表を出して希望通りに受理されるかはわかりませんが、年明けに上司には意思を伝えるつもりです。 転職経験のある方、人事のことに詳しい方がいらっしゃったら、アドバイスいただけたら嬉しいです。
制度案:週休3日あわよくば4日を義務化。 日本人は働きすぎだと思います。土日だけでなく+1日休むことで、残り4日を仕事に集中できると考えます。 また+1日の日を資格勉強・技術向上日と設定し、この日は必ずスキルアップの為の勉強を会社でするようにすれば、良い人材が今より育つのではないでしょうか。 また週休4日の場合、例えばAさんは月~水まで勤務、Bさんは木・金・日勤務、土曜日は会社が完全休業とする。こうすることで給与は半分になりますが、仕事ではなくその他の事を重要視している人にとっては良い人生となるのではないでしょうか 週休3日制はドイツの企業や日本の少しの企業が実施していると聞いた事があります。 週休4日制を採用している会社をご存じの方は合わせて回答頂けると幸いです。
になりたいと考えています。 具体的には、小学校の給食室で働きたいです。小さい子が好きで、食とか大事だ と考えているからです。小学生に自分の考える食の重要性とかいろいろな事を楽しく教えたりもしたいと考えています。 でも、栄養士なるには資格が必要になりますよね。正直、栄養士と管理栄養士の違いが分からないし、そもそも資格をどうやって取るのかも分かりません。 また、高校受験が迫っているのですが、普通の高校でも大丈夫ですよね? 今まで何の夢も無かった私がやっと見つけた夢なので、かなり燃えてます。笑 中3の私でも分かるように教えてもらえたら嬉しいです!
卒業し、今の会社に就職しました。 しかし、転職を漠然と考えています。 根性なしと思われるかもしれませんが。 就職活動をしていた当時は、興味のあった仕事でなので今の会社を選びました。 しかし、今になって早まったかも、と思っています。 会社のことは詳しく調べていたつもりだったのですが・・・ 入社前、実際に働いている社員の方から聞いていた話とはまったく違っています。 もちろん、鵜呑みにしてしまった私にも責任はありますが・・・ 一番ショックだったのは、上司の言動と行動の食い違いです。 接客業なので、常にお客様のことを気にしなければいけないと口では言っているものの、本人がそれをまったく実践していないことにショックを受けています。 こういう業界では、珍しいことではないのかもしれませんが、なんとなく会社の体質としてそういうことを良しとしているふうに感じます。 加えて、大学時代の夢をやはり諦めきれず、今の会社では叶わないので転職についてさらに悩むようになってしまいました。 ただ、私としては ・仕事自体は楽しんでいる ・人間関係に不満はほとんどない という状況です。 なので、もう少しがんばりますが、皆さんにお聞きしたいのは、 1、こんな状態でダラダラ続けていても、得られるものは少ないのではないか? 2、転職するなら1年でも半年でも3か月でも転職へのマイナスは似たようなものか? 3、もし似たようなものなら、早いほうが良いか? 4、転職活動はだいたい退職のどの程度前から行うのが良いか? です。皆さんの意見を聞かせてください。
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