はじめました。前職のほうで5月分までの住民税を一括請求され支払済です。 そして新しい職場では入社時に、6月からの住民税の特別徴収を希望という旨を伝えました。 しかし、今日住民税の納税通知書が届きました。 このハガキを使って払う必要はないですよね...? 念のため本当に六月から特別徴収になっているのか経理に確認したほうがいいでしょうか。 ちなみに話はややこしくなるのですが、6月末で諸事情で現職を退職予定でもあります。 この場合住民税ってどうなるのでしょうか。
解決済み
のですが 市民税の支払いを天引きにしてほしいと転職先にすぐに言えば今まで通り天引きになるのでしようか? それとも 納付書をもっ て毎月銀行などで支払うのでしょうか? 初めての転職で、税金はどうしたらいいのかわからず、、、。 友人は一括払いで請求来たと言ってましたが、時期が春だったので、、。 どなたかおしえていただけませんか?
社会保険関係でしょうか?
勤務先を教えて欲しい』と言われました。 この必要書類とは一体何の書類か分かりますでしょうか? 離職票 なら直接渡せばいいと思うのですが、何の書類か分かる方教えてください。
現在99万円稼いでおり、103万円を越えないようにアルバイトを休んでいます。 しかし申請をすれば130万円までであれば、自分自身の税金はかからないことを知りました。 質問なのですが、 ①130万円まで稼ぐと、どんな税金がかかりますか? ②130万円まで稼ぐと、いくら税金がかかりますか? ③130万円まで稼ぐと、次年度の税金の支払いに変化はありますか? 調べたのですが、よく理解できませんでしたので、税金に詳しい方々、教えてください。 よろしくお願いします。
会社に住民税の特別徴収をしてもらいたいと思うんですが、 色々調べてみたら、12月に一年分のお給料の計算をして、それを市町村に知らせて、次の6月~5月までのお給料が決まるみたいなのですが、途中入社の場合で、途中からの特別徴収もしてもらえるようなんですが、その場合会社側に提出する書類はありますか?どなたか教えてください。
きたためバイトでたくさん稼ごうと考えています。 その際に年収103万の壁であったり、3ヶ月の収入平均が10万強以上や連続で10万を超えると扶養が外れる、など問題があります。一番気がかりなのが上記の3ヶ月収入の平均や上限の壁です。 バイトをして稼ぐ期間は約半年なので、年収103万を超えるまで働く気はないのですが、月収に14~15万程度稼ぎたいと考えています。 そこで質問なのですが、月収が10万強を超えるため一時的に扶養から外れるが、年収は103万を下回るため、後々の申告など必要な手続きによって扶養から外れていた期間に払った税金等が戻ってくる、ということはありえるのでしょうか。 正直扶養の仕組みがちゃんと理解しきれておらず、見当違いな事を言っているかもしれませんが、どなたか教えていただければ嬉しいです。よろしくおねがいします。
収、住民税などについてお教えください。 現在、無職で6月下旬より、就職予定の者です。 入社に際して、会社が役所に源泉徴収、住民税など、必要な書類を手配するようです。 前々職を2011年12月末日で退職し、2012年1月1日より前職につきました。 前職は、2012年3月末日で退職となり、2012年4月1日より無職です。 今回入社する会社が、役所に、源泉徴収、住民税など、必要な書類を手配するようですが、以下の点をお教え下さい。 ①源泉徴収は、2011年のものを手配するでしょうか? それとも、2012年の1~3月のものを手配するでしょうか? ※2011年分は、自ら税金処理済みです。 ②前職についた際、会社の都合で、住民税は自分で払うように手続きしました。 このような場合、6月から働く会社は、役所に住民税を会社払いに変更できるのでしょうか? また、住民税を会社払いに出来ない場合、会社は、役所に住民税(2011年分)を治めた記録だけ求めるでしょうか? それとも、住民税の額(2011年分)まで役所に提示を求めるでしょうか? あるいは、今年度のものを役所に提示求めるでしょうか?(ちなみに、今年度の住民税分は、まだ役所から請求がきておりません) 以上について、人事総務に詳しい方、あるいは役場に勤められている方、お教え下さいませ。 こういう事に疎いもので、どうぞ宜しくお願い致します。
。 4/16日に正社員を採用しました。その人は4/15までは別の会社にいました。 今年の6月から住民税の特別徴収を行いますが、上記の社員は今年の6月から来年の5月までは、普通徴収になるのでしょうか? 本人のところに、普通徴収の納付書が来た場合、本人が希望すれば、会社を通して、支払うこともできるのですよね? その際、会社の事務方はどのような対応をすればいいのでしょうか? ちなみに、その従業員は、隣の市(A市)に住んでおり、弊社でA市に住んでいる者は居りません。銀行に払い込むのも手間なので、本人宛に普通徴収の納付書が届いていれば、それで払ってもらい、会社は敢えて天引をしなくてもいいでしょうか? A市が、その従業員の転職は把握していない(昨年12月は別会社で年末調整済み)ので、弊社にその従業員の課税通知書はこないですよね?
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