土日)を休みと事業所が決めて施設を閉める場合、そこに有給休暇を使って下さいと言われるのはおかしいと思うのですが、どうなんでし ょう? 普段は休み無し営業 社員によっては、土日休みの契約やシフト制と条件はバラバラ 普段規定の月の休暇日数は、その月の土日祝日の日数分をローテーションで休み 労基法としてはどうなんでしょうか?
回答終了
あったようです。 土曜日、日曜日→38℃台の熱があった。すごく具合が悪く、家で寝ていた。 月曜日→この日も熱はあったが、少し下がっていて、会社に行けそうだったので出勤した。周りに熱があることを隠していた。 火曜日→この日も出勤する。午前中、普通に働く。お昼休みになって「すいません。土日月と3日間熱があって、今日ようやく下がったので午後から病院に行ってきます。このまま早退します。」と言い出す。 上司から熱があるなら月曜日来たらダメ!なんで言わないの?熱がないのに何で今病院に行くの?と怒られていましたが、なぜ自分が怒られているのかがわからないようでした。 「本当に熱があったのに。ズル休みだと思って怒られた」とブツブツ言いながら早退していきました。 最近の若い子はみんなこんな感じですか? 熱があっても普通に出勤してますか?
休ませて貰えません。 ずっと言ってたらキレられます。 夜職はこれが普通なんですか?夜職は初めてじゃないけどこういう店は初めてです。入って3ヶ月になってずっと言ってるけど土日休み貰ったことないです。他の曜日は全部出勤してます。
社長の力量の差でしょうか。
解決済み
言うのってどう思いますか? 例えば土日祝は半分休みほしいとか出勤しても16時までとか… ラストまでは2回しかしないとか… 理由は主婦だからだそうです。 こんなワガママばっかり聞いてたらシフトなんて組めないですよね。 主婦って理由になるんですね笑 だったらロングで働かなければいいのにって思いますが皆さんの職場にもこういう人いますか?
たり、休みが全くないのが辛く、もう転職を考えています。 残業がある程度少なくて土日休みがあるならどこでもいいと考えてるのですが見つかるでしょうか?
のですが、土日挟まないでの1週間でしょうか?。それとも土日挟んでですかね?。 土日挟んで3日目なので合格であればもう連絡が来てもおかしくないと思い質問させていただきました。
どちらがいいですか? 仕事内容は同じです。
ていたので分からなくなりました× ̫ × 月に1~2回、土日休みはできますか?
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