マンが「おれは基本給だけで良いっす」みたいな発言をしていましたが、営業成績なしの基本給って相場どれくらいなんですか?
回答終了
本給20万としていくらぐらい貰えるのでしょうか?
解決済み
きた新人が、入社5年目の私より基本給が1万円程高い事が分かりました。 基本給アップの交渉をしたいと思いますので知恵を下さい。 うちの会社には、ざっくりとした給与規定はあるのですが、採用した際にどの階級からスタートするかが明記されていません。 私(高卒)も中途採用です。以前は派遣社員として働いていたのですが、落ち着いて仕事をしたかったので、正社員である 今の会社に就職しました。 就職する際に、学歴は関係なく私も大卒も院卒も同じ給料でスタートしました。(申し訳ないくらいです) でも、この会社は高卒でも戦えるフィールドだと思い、お給料が安いのは納得した上で就職を決めました。 ですが、中途採用で雇われた5歳も年下の新人(大卒)の方が基本給が高かったのです・・・。 家族経営なので今までも色々な事がありました。それでも割り切って働いてきましたが、さすがにショックだし悔しいです。 交渉内容は以下の通りです。 ・その新人の教育係担当になった ・部長が辞めた後の人員募集だったのに、平社員として新規採用した ・部長クラスの仕事が全部私の所にきた(もちろん平社員です) ・新人の基本給が先輩を超えるのは異例である (人事担当者が不在の時に社長が適当に決めてしまったとの事) やっと仕事にも余裕ができ、新しい業務にチャレンジしている所なので、是非お知恵を下さい!! 辞めるという解決法はいつでもできるので、たとえ主張して評価が下がっても後悔しません。 宜しくお願いします。
た保護費でだいたい13万くらいだから、フルタイムで働いて1万しか変わらない。 2級の手帳持ってる人で一人暮らしとかで働いてる人は相当キツくないですか? そもそも2級と3級って実際のところキツさで言えば同じぐらいに感じます。 障害がない人に比べて疲れやすいとか。 その人が医師にちゃんと伝えれなければ2級相当でも 3級になってしまいます。 私は2級の手帳を持っていますが、障害特性なのか抜けとかがあるせいで、できないのにできると答えてしまい3級が降りてしまった事があります。 周りの助けで審査請求して2級になりましたが、本当に大変でした。 働くにしても、家賃手当てとか、役職手当て、福利厚生などの基本給以外のがなければ生活保護受給者だって今の現状を変えようとしないのは仕方ないんじゃないかなと思います。 ハローワークの求人みてもそのような求人は少ない。 家賃を抑えるために通勤に不便な場所に住み、せいぜいワンルーム、1Kの狭い部屋に住み毎日奴隷のように働くなんて悲惨すぎます。 大学出たって契約社員も多い。 給料がそこまで高くない求人票見て条件に大卒と書いてあったときは唖然としました。
均残業20時間 ・通勤時間5分〜30分 B社 ・月給24万 (基本給19万+固定残業代5万) ・平均残業25時間 ・通勤時間1時間〜2時間 皆さんならどこを選びますか?
生年金など引かれるのですが、初任給の明細を見たら119400円だったのですが、基本給より初任給の方が少ないもんなんですか?
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