ある企業の最終面接を行いました。 面接自体は和やかに進みましたが、後日の連絡で 意欲、コミュニケーション能力共に高いが、 スキルアンマッチの為不採用との連絡がきました。 面接後、対応してくださった担当部署の部長さんに 名刺を渡され、何かあったら連絡してと言われました。 本来、内定を貰った際に不明点を聞くなどの意味合いで 渡してくださったと思うのですが、再度他の部署等に 入れてもらえないかの交渉を個人的に行うのは失礼にあたりますでしょうか。 マナー違反だろうなと思いつつ質問している状況ですが、 過去にそういったことを行った方が居ましたら、お話を聞かせてください。 よろしくお願いします。
回答終了
か、服装は制服でいいか、マナーや礼儀など気をつけた方がいいことなどありますか!! また、何分前に面接先に着けばいいですかね、、。
解決済み
しまいました。 バスの中で電話をしたら、ペースメーカーをつけている人などがいるのと、マナー違反かなと思い、面接先に遅れるということを連絡できませんでした。 バスを降りて連絡すると、次のバスが来るまで待たないといけません。(田舎なのでバスの数は少ないです) こういう場合、どうしたらよかったのでしょうか。知恵をお貸しください。
ーも採点の一部になりますかよろしくお願いします。
の約束をしていたのですが、時間通りにお店に行ってらお店も閉まっていて、採用担当の人が午前と午後の人2人いるのですが、どち らも何度かけても電話に出ませんでしたし、メールも返信ありませんでした。 それで、仕方なくそのまま帰ったのですが帰ってきて夜になってからメールが入っていて、それが『 大変申し訳ありません!担当者が体調不良で帰りまして、本日早めにお店を閉める形となりました。ほんとに申し訳ありません。 再度面接していただけますか?』ときてました。 正直、担当者が体調不良で帰ったからって店まで閉めているのに、連絡も一切こっちにはなしでいるのってどうかと思いましたし、それも連絡してきたのもこちらが何度も電話をかけた5.6時間後くらいでした。 こういう場合ってやっぱりもう面接には行かない方がいいと思いますか?
めるとお互いに不幸だからと言う理由でマスコミ関連です。後者は他の求人者を既に不採用の為に穴が開くからで業種はガソリンスタ ンドです。因みに入れ替わりが激しいと先方自ら言って居ました!
のマナーが分かりません。 私は現在高校生なのですが、制服がなく、スーツを着て行こうとは思うのです が、それに合わせる靴や鞄がありません。 スーツに茶色のローファー、茶色の革製の学生鞄でも失礼にあたらないでしょうか? 出来ることならきちんとした物を揃えられればいいのですが、なにぶんお金がありません。 どなた様か回答よろしくお願いいたします。
ですが、ESを出したところはほとんど通り、面接も今のところ、受けた分は全て通っています(まだ内定は無いですがいくつか最終面接が控えています…) そこで、面接の際必ずと言っていいほど志望度の高さを聞かれるのですが、落ちたくないあまりに全ての企業に「第1志望です!」「御社から内定を頂いたら就職活動終わります!」とか言ってしまってます 今更なのですが、そのように面接で第1志望だとか、内定もらったら必ず入社するというような事を言っておいて、いざ内定貰ってから辞退することになっても大丈夫なのでしょうか? 法的にとか、マナー的に?とか…いやマナー的には絶対良くないと思いますが… 最近始めといてなんですがこの時期なので、とにかく1つでも内定がほしくて必死なので、めちゃくちゃ堂々と嘘をついてしまってます…
じめメモなどに書いて見える位置に貼りたいなと思うんですがそれはマナー違反なのでしょうか?
イトに応募し面接をしました。 募集要項に記載のなかったことなど詳しく面接で質問させて頂いたのですが、思っていたよりも待遇など(交通費やダブルワークなど)が違い別の場所を探そうかと悩んでおります。 待遇が自分の中で決めていたものとは違うからと言って断るのは失礼でしょうか? まだ合格は貰っておらず、合格通知を数日後に電話をしてもらうのですがその際に断っても大丈夫でしょうか? また断る時はどう言って断るのが失礼ないでしょうか?
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