ありませんか? 梱包やシール貼り、仕分け、軽作業等の 今募集している会社で複数教えて頂けるとありがたいです。
回答終了
ました。 とにかく暑い中作業するとのことで、体力的に耐えられるか不安で不安で仕方ありません。 こういうのはやはり慣れなのでしょうか? 体力に自信がないし、寒さの10倍は暑さが嫌いなので、こんな自分に務まるか不安です。 前向きになれるアドバイスや経験談などをぜひ教えていただきたいです。 よろしくお願いします。
しのメールで雇用契約書のメールが来るそうなのですが、それが来る前に1日でバイトを辞めてしまいました。 入社登録の時に、マイナンバーと振込先の銀行の写メは送っております。1日だけですが給与は振り込まれますか?金額が6千円ちょいなので貰いたいなぁと思っております。
、転職考えている。
が変と思われる所を教えてください。 ○工場内の至る所、事務所内の至る所に監視カメラが無数に設置され、社長と管理者A氏が自席のパソコンで常にチェックしている。 ○労基に何度も入られて、残業時間等の指導を頻繁に受けている[会社を去っていった人が労基に通報してるらしいですが] ○同じ失敗を2回繰り返すとA氏から始末書をすぐに書かされる。しかし、A氏は反発や言い返してこない社員には強気で圧力、権限、ルール等で押さえつけるが、反発や言い返してくる社員には面と向かって言わない。他の社員を使って言わせている。 ○社長の次の立場にあり、指揮を執る管理者A氏は、客先に一切営業に行かない。朝と夕方だけ会社に居て、昼間はどこにいるか分からない。自宅で寝てる、パチンコいくなど数々の噂はありますが。 客先からも「A氏は電話での言い方が横暴だ」と不評がある。 ○事務所に社員が入社しても、皆1ヵ月〜2ヵ月以内の短期間勤務で8人連続辞めている。 ○A氏が原因で去った社員は数えきれないくらいおり、A氏は「辞めるのはあいつが悪い」としか言わない。 ○忘年会で皆の前で、社長が社員1人1人をイジり倒す。「ハゲ」「腹が出とる」…など身体的な部分を笑いの種にして言う。 ○「代わりはいくらでもいる」と、A氏はよく言っている。
ら多くの人の健康をサポートしたい という目標を持ち、入社しました。 入社前の説明では、2〜3年現場勤務をした後、現場外のさまざまな部署に異動が通常の流れという話でした。しかし、現状は現場も人手不足で大卒の6年目でも現場からその他の部署に異動ができない(他部署に空きができないと異動不可)という状態です。 会社の経営も順調ではなく、基本給は低く、昇格や等級が上がっても昇給が少ない、賞与の支給はありますが寸志です。また、賞与の評価基準も曖昧でよくわかりません。さらに、周りの方々の仕事に対する意識が低く、仕事のモチベーションもなくなっています。 そのような理由で、このままこの会社で働きたいと思えないです。色々考えていた中で、時間はかかると思いますが社労士の資格を取ろうかと思っています。元々私は、人の健康をサポートしたいというのがあるので、労務の方からサポートできるのではないかと思ったからです。 以下質問です。 ある程度しっかりした勉強が必要になると思いますが、取れたものの使えなかったらしょうがないと思ってしまいます。 私は、人事や総務、管理などの経験が全くありません。事務系の仕事も未経験です。PCスキルは基本的なWord・Excelは使えますが、それ以上のスキルはありません。完全未経験でも、資格を取得すれば働ける場所はあるでしょうか?
解決済み
りだけがべースアップするってことはありますか⁇ ちなみに大手企業の工場勤務です。
今も工場勤務で夜勤はしているので勤務時間の心配はしていません。体力面が少し心配なのですが、、、どなたかアドバイスください。
頃から機械いじりが好きだったため、入社時は工場配属を進んで希望し配属してもらったのですが実際に働いてみると何故か目眩と頭痛がして何度か気を失って倒れてしまいました。産業医に診てもらったのですが、「工場に合わないなら部署移動しかない」としかいわれませんでした。 体調不良を見かねた上司が、工場の油臭さや騒音がどうしても体に合わない人もいるから別の工場で働かせるよう人事担当に伝えた結果、6月度からは別の工場に配属されました。 新しい配属先の工場は食品関連装置を製造するため、クリーンかつ油臭さとは無縁なところです。しかし、ここでも働いてみると以前と同じように頭痛や立ち眩みがして、倒れそうになります。 先日は立ち眩みでふらついた際に周囲のものを破損させてしまいました。 正直、他者に迷惑しかかけていない自分が嫌になってきました… 少しでも健康な体で働けるよう、しっかりした食事、睡眠、運動を心がけて学生時代よりは健康的な体になっていますが、会社で働き始めるとやはり体調が悪くなります。また、上司や先輩にも恵まれ、よくある人間関係で職場に嫌気がさすということもありません。 ・そもそも自分が工場勤務に向いていないような 気がしてきたのですが、そんな人っているんでしょうか? ・また、会社からすれば私のような社員は辞めたほうが良いと思われるのが一般的でしょうか? ・進んで工場勤務を希望したのに使えない人材というのはやはり悪印象でしょうか? ・可能ならば会社に残りたいのですが、一度配属を変えてもらったのに再度変えて工場勤務以外にしてもらうよう人事に相談するのは非常識でしょうか? 個人的にはこれ以上周りに迷惑をかけたくないので、辞めたほうが良いのではないかとも少し考えています。 実際上司からも、新しい職を探すのもアリじゃないかとやんわり言われています。 配属先に同期がおらず、悩みを気軽に相談できる人がいないため知恵袋に投稿してみました。 社会人の先輩方、特に工場勤務の方にアドバイスいただけると幸いです。よろしくお願いいたします。
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