他の会社と比べてどうなのかわかりません。 これって他の会社(民間に限る)でも普通なのでしょうか。 ・2年毎の部署異動で全然違う仕事内容になる ・未経験の部署にいきなり管理職として着任する ・未経験の管理職なので仕事内容がわからず分からない仕事を教える人がいない ・上の言うことは絶対なので優先順位の低い仕事なのに勝手に期限を設定され過ぎると怒られる ・人員が欠如しても半年以上補充されない ・残業は30時間程度、仕事が終わらなくて休日出勤もある(勝手にしてるので無給) ・育休、産休の制度は充実しているが制度利用中人員は補充されない ・残業の有無に関わらず定時で空調は切れる ・未だにFAXと印鑑現役、印鑑がないと仕事が出来ない ・マニュアルが十分にない ・5年目で手取り19万円 ・無意味な広範囲の転勤あり ・転勤のせいで新幹線通勤するとしても交通費は全額出ないから自腹の部分がある ・転勤に伴う引越しでも引越し業者のお金しかでないので退去費や入居費用約30万自腹が数年に1度ある 最近は限界で仕事が終わっても仕事のことばかり考えイライラして泣きそうになります。 民間もあまり変わらない環境なのか、それとも公務員が特殊な環境なのか教えていただきたいです。
回答終了
が全落ちしてもそこから民間企業への転職活動も進める予定です。 しかし、公務員の試験が終わる頃にはもう秋になっています。その時期に中途採用している企業はあるのでしょうか。その時期に転職活動をして間に合うのか知りたいです
解決済み
ると公務員と大学職員を併行して受けてる方というのが多いような気がしております。 しかし、大学職員は公務員ではない為、公務員試験を受けませんよね?併行して転職を探すというのは可能なのでしょうか? メインで公務員試験で勉強したことを活かして、+αで大学職員の試験に挑戦するということでしょうか? 経験者、挑戦者の方いましたらお聞かせ下さい。
しています。 転職を考えているのですが、地元に戻りたいという気持ちがあるので、地元の役場の職員を受け ようと思っています。 自衛官から地方公務員へ転職された方はどの様な過程で転職されたのでしょうか?教えて下さい。 公務員専門学校へ入校すべきなのか、課業後の時間で十分なのか… ご返答お願いします。
すが、志望先を民間か公務員かで迷っています。コース選択では民間寄りのコースを選択してしまったのですが、ここに来て地方公務員どうなんだろうと思ってしまいました…(入学時から公務員になりたいと思う可能性を考慮して政治学科を選びました) というのも、今年から大学に通い始め、自分はウェイウェイする方ではなく真面目な方だということに気づき、それなら公務員の方が合うのではないかと思ったためです。私は多少の給与差より、人や環境の良い(自分と似ている)ところで働きたいと思っています。 またこれは私の偏見も入っていますが、民間に関してはそういうウェイウェイした人の方が活躍及び採用しているイメージがあります。 また、面接は人並みにはできますが決して得意ではないので、民間の就活はおそらく不利に展開すると思いますが、公務員試験であれば国立受験の勉強がある分不利ではないと思います。また学科的にもやや有利かもしれません。 このような状況であれば、仮に皆さんが私の立場であればどちらに進もうと思いますか?(もちろん参考にさせていただくだけです)
5分すごくどうでもいい話ばかりをされた場合ってやはり望み薄でしょうか?
差し、精神が壊れる前に転職したいと考えています。 しかし、学歴こそ地方国立大卒ですが、資格は何も持っておらず、また新卒時の就活も公務員専攻だったため、民間企業の研究や就職方法が全くわかりません。 リクナビエージェントとインディードは登録しましたが、企業がありすぎて何をどう絞ればいいかわかりません。 転職をするに当たって、何から始めれば良いか教えていただけますと幸いです。 よろしくお願いします。
き下げになるの!?なんとか教職員給与が引き下げられないようにする方法はないだろうか!? 公務員給与を下げろという声も多いが公務員の給与引き下げは、 ● なぜ全部一律に引き下げになるの!? ●公務員が民間の平均給与より高いのはおかしい。 公務員と民間の給料の格差を是正しろとか。 公務員を税金泥棒という人も多いですが 小学校教師はなぜか?もう、すごくラクしているように思われてて 今も夏休み全部休めていると思っている人がいらっしゃるようてす。 ●教師は忙しいですよ。 勤務時間もそれなりに長い 平日は7時30分~20時ぐらい 土曜日は8時~15時or19時ぐらい 授業ない時間も、夏休みもほとんど休めません。持ち帰りの仕事も多く。睡眠時間も短いです。 役所のほうが、勤務時間も短い。持ち帰りの仕事もないみたいです。 また、小学校でも民間より、かなり年収が高いのは用務員や給食調理の公務員で時給で計算すれば高い。 給食調理の公務員さんは全部外部委託にすれば人件費は削れます。 用務員も全然関係のない別の仕事してた公務員が 用務員になったりして経験もないのに別の仕事してた年功だけで高い給料もらってます。 おまけに用務員は生徒から、先生と呼ばれたりしても否定もしていません。 用務員も全部外部委託にすれば人件費は削れます。 ●教員は時給にすれば高くありません。 小学校教員給与は民間との待遇格差も少ない。 民間との待遇格差 民間との給与格差の大きい職務、職種から給料の格差を是正しろと言いたい。 小学校教員給与も色々と話を聞くと、ここ数年、年収で二割近く下がったように思うが、もっとラクして高給をもらっている職務もある。 ●なぜ どの職種も全部一律に引き下げになるの!? ラクして高給をもらっている職務の給与を重点的に下げてほしいよ! ●なんとか教職員給与が引き下げられないようにする方法はないだろうか!? なんとか、 よいお知恵を、よろしく m(__)m
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