近く新入社員をフォローして来たが(勤務歴14年工場閉鎖により解雇) 明日新しい職場にしかも新入社員と言う立場。 年下にも気を使わなければならない。 転職ですぐ職が決まったはいいが今度は逆の立場になってしまった 人一倍 コミニケーション取るのが苦手です。(約20名くらいの事業所です。)
解決済み
だからだと思う。そこはもう辞めて、今は学生に戻りました。 人とは、あまり接する事なく1人で黙々とできるバイトはなんですか? 教えてください
現在は現場実習中なのですが、粉塵・汚水・異臭などにまみれた劣悪な作業環境で、1日終わる頃には作業着が真っ黒になるほどです。 人間関係もあまり良くなく、挨拶を無視されたりパワハラ発言をされたりなど、全てにおいて居心地が悪く今すぐにでも辞めたいのですが、新卒4ヶ月で辞めるとやはり今後の転職活動にも影響は出てくるでしょうか。 それとも今は一旦我慢で、現場実習が終わってから総合職としての業務を経験し、そこから転職どうこうは判断する形とどちらが懸命でしょうか。 みなさんの意見を教えていただけるとありがたいです。
回答終了
人は1週間ももたず辞め、そして休みがちだと思った1人もやめあと1人しか残っていません。 うちの職場はいわゆるおばちゃんパートが幅を効かせる工場で人間関係は最悪ですし、しょっちゅう文句が飛び交います。さらに若い女の子に向かう目は厳しくその4人も可哀想なぐらい嫌がらせとも取れる指導を受けていました。辞めてしまった3人の子は無理ないと思うし、良い選択でもあったかなと思うほどです。 ここで本題ですが、最後に残った1人の子がメンタル強すぎて尊敬します。見ていて清々しいほどに最強メンタルです。とても初バイトの10代とは思えない笑 おばちゃんにどんな文句を言われても、ごめんなさいと笑顔で元気よく言ってて、絶対自分の否ではないことでもいつも謝って明るくほんとに元気が良いです。 わからないことがあって質問して答えってもらえなかったりしても、「見て覚えろってタイプですか?」とか言って、見よう見まねで仕事を頑張っています。 この前その子がミスしてラインを止めてしまった時には残業になったらどうしよーとか誰が止めたのとかさんざん文句が飛び交い(自分や仲間内がした時はヘラヘラしてるくせに怒)さすがにその子も焦っていましたが、ちゃんと謝って次は気をつけますっていってその後も引きずることなく通常運転で働いていました。 1週間目に辞めちゃった子はライン止めて泣いて次の日から来なくなりました。 とにかくひどく理不尽な扱いを受けているにもかかわらず、その子だけいつも明るく元気で積極的に働いています。(他の3人は怖くて話しかけられなくてそれにさらに文句を言われて休んでしまったりと、、) 私は27ですがその子の次に若いパートということもありたまに話すのですが、その時私が「大丈夫?そんな言わなくてもねー、〇〇さんとかね笑」と休憩時間に言ってみると、「そーですよー!でも腹いせに私は意地でもあの人達の名前覚えませんから笑」と笑いながら返してきました。 本当に強すぎて頼もしいです。 でもやっぱり内心傷ついてるのではと思います。本当にこんな子っていますか?うちの職場では必ず誰でもおばさんのいびりでメンタルやられざるを得ないはずなのに、 この子が辛いんだったら聞くぐらいはしてあげたいし、でも本当にこんな強い子ならおばちゃんの悪口を誘導して私がこの子と団結しようとしてると勘違いされても嫌だし、本当のところどうだと思いますか?
てることが分かっておらず、早く動いてマルチタスクもこなさないといけない仕事は明らかに自分には不向きだと思ってますし、 辞めたいと思っています。 こんな状態ですから、職場では孤立している状態でもあります。 ですが、迷ってる部分もあります。 ①人手不足であり、生産が追いついておらず、残業とか休日出勤を頼まれている。 以前も辞めたいと言ったが、辞めさせてもらえなかった。 辞めたら喜ばれるのか?とも思う反面、忙しい時に辞めるとヒンシュクで退職日まで確実にいびられます。(特に私の場合は) 辞めるとしたらバックレしかありません。しかし、出来ればバックレは避けたい ②九時から13時で、土日祝、GW、お盆休み、年末年始休めて条件だけはいい。休みだけは取りやすい。 旦那や友人からは、条件がいいなら、クビにならないのであれば、開き直っていればいいのでは?とも言われる ③病院で、うつ病検査をしてもらったが、うつ病ではなかった。発達障害の検査をしてもらったら、IQ85の平均より下扱いではあったが、発達障害ではなかった。 よって、ギリギリでも健常者扱いだと、配慮してもらえないから、職場には言うだけ無駄なのて゛言ってない ④仕事には向き・不向きあって、明らかに不向きな仕事ではあるが、私の場合、向いてる仕事がそもそもない。よって転職したところで、同じことになるのは目に見えている。 今まででも仕事が出来たためしはないし、人間関係が良好だったためしはない。 ⑤工場長に以前、自動化とかの話をされ、手が早いとか遅いとかは関係なくなるとか言われて説得に応じてしまった。 あと、工場長は私のためを思って言ったとは到底思えず、会社都合で適当な事を言っただけのようにも思える。 たいして役にはたっておらずいないよりはマシな存在レベルであると思う。 善意を疑ってしまうくらい精神的に不安定になっている。 ⑦これだけ条件がいいのに、何故そもそも応募自体ないのか、入ってもすぐ辞めてしまう人続出なのか分からない。 人手不足が解消したらやめようかとも思ってるが、そもそも人が入ってこない。 入ってきた人数より、出て行った人数のほうが多い。 私と同じ理由で辞めた人も沢山いると思う。 職安にも年中募集を出している。しかも、五人とか募集している状態 私がよっほど辞めそうな奴に見えるのか、パートの上の人にも「途中でやめたらアカンよ」と言われる始末(以前は) 皆様(特に主婦パートの人)ならば、私のような状況だったら、やっぱり普通は辞めますか? また゛三ヶ月ならともかく、九ヶ月もたってできないとなると、相当だと思います。 それとも、開き直って続けますか? こんな状態であっても、続けている人はそもそも世の中にはいるのですか?
回で介護の仕事をしています。もうすぐ6年ぐらい経ちます。それ以前は工場で正社員で5年 、アルバイトは何回か転職したが人間関係がうまくいかず、挫折し、1年間引きこもりをしていました、これではまずいと思い 思い切って、やったことのない福祉の仕事をして今は、仕事も、人間関係もだいぶ慣れました。 ですが、僕はいまだにパートのままで働いています。理由はいくつかありますが、自分の時間がほしいことが一番で月に2回ぐらいボランティアでお年寄りにパソコンを教えたり、資格の勉強したりしています。(資格は今年無事に合格) 先輩からは「なぜ、正職員で働かないの?」とか「こんな事やってたら将来苦労するよ」と言われます。当然の話ですが、僕は 今のこの状態が一番イイと思っているのです。 世間からはダメ人間とか、怠け者だと思われても仕方のないことだと思います。 皆様はどうお考えですか ぜひご意見よろしくお願いいたします。
他の職業よりはそう言うの書いてませんが…また、飲食店キッチンのアルバイトから事務職に就職って大丈夫でしょうか。 まぁ、アルバイトもなんだかんだ数年続き、仕事はちゃんとしてます、やらなきゃいけないって感じになったら出来ると思いますが、コミュ力高くないです。アルバイトでも課長と関わった事ならありますが、課長が来るだけで物凄く緊張します。フレンドリーなタイプでもありません。 なんか向いてる仕事無さそうで情けなくなってきました…応募して良いのか不安です。飲食店からは離れたくて、工場や倉庫の軽作業は精神的にキツすぎました。あとは力仕事でなければ何でもやるつもりではいるのですが、人間関係だけどうしても不安です。 仕事と割り切れば仕事上では誰とでも仕事出来るのですが、、、
il.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1143545181 引っ越しに伴って、転職、と言うか正確には就職活動をするにあたって、職場での人間関係がとても不安です。 今の職場は2件目で、1件目での出来事が不安で新しい職場での人間関係が心配でなりません。 1件目の職場はこんな感じでした。 社長・社長のお母さん、勤務歴2年のパートのおばさん2人、1年目のおばさんが1人、私(当時10代)。従業員は皆パートです。 仕事もすぐに覚え、自分なりに頑張ってました。私語もせず黙々とひたすら働いていましたが、梅工場だったので、梅詰めの作業中におばさん達が私語をする中(だいたい誰かの悪口)、黙々と作業をし、休憩中も訊かれた事には笑顔で対応し特に問題なく過ごしていましたが、だんだん輪から外され、邪魔者扱いされるようになりました。あいさつをしても完全に無視され続け、給料泥棒呼ばわりされたり(作業も遅く無駄口ばかりの人達よりかは遥かに頑張っていたつもりです)、根も葉もない陰口を言われるようになり、うちの家庭の事情にまで口出しされるようになりました。例えば、当時まだ健在だった母(もう亡くなりましたが)が専業主婦だと知ると「なんで外に働きに出えへんねん。」と言われたり等です。 事あるごとに私をトラブルの犯人扱いし(事実は違うのに)、反論したら、2年のパート歴の2人が揃って怒鳴りつけてきたり。仲の良い者同士は庇い合ったり笑って済ますことでも、私が気に入らない行動を取ると途端に罵声の集中砲火でした。私的には能率良く作業が進むようにしていただけなのですが、それを説明しても、自分たちのやり方を通そうとするのです。 一番辛かったと言うか驚いたのは、50kg以上ある梅ザルの山が、車の運転ミスで私めがけて頭から落ちて来た時、本当に死ぬかと思い泣きそうになったのですが、おばさん達は「ちょっと~、社長どこ見て運転してんの~。梅落ちたで~」と笑っていて、誰一人私の心配をしてくれるひともなく、社長も謝りも気遣いの言葉もなかったことです。幸いこの時はかすり傷で済みましたが。 悪いことをしてなくても、怠けてる人の分まで頑張って仕事をしていても、仲間はずれにされる時はあると言うことですよね。とても理不尽でした。そう言う人達に合わせて仕事をする以外の予防法はないのでしょうか。
手く行かない事があり疲れてしまったので転職を考えています。 最終学歴は短大卒です。 職種は営業等の臨機応変で高いコミュニケーション力を求められる仕事は苦手です。 コミュ障と言う訳ではないと思います。 今は食品工場の現場の仕事をやっているのですが、現場の仕事で実際に機械の整備をしたり、高いコミュニケーション力を求められる時があり、自分には向いていないと感じています。 未経験でも始めやすい仕事を探しています。 まだ職種は決まっていない為、オススメの職種などご教示して欲しいです。 転職するまでに揃えた方が良い道具があるなら揃えて独学や資格の取得等もして行きたいと考えています。 真剣に転職を考えています。 ご回答よろしくお願いします。
ば会社の人間関係・給料・賞与など、情報をお持ちの方 是非お願いいたします。 工場の感想や雰囲気などの情報は分かりませんか?
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