休職を経て8月末に退職しました。休職中に転職活動行い9月から再度慢性期の別病院へ入職し、2年間働きました。 新卒で入った病院をすぐ辞めてしまった過去がありますが、また急性期に勤めたい気持ちがずっとあり、現在11月より二次救急の一般病棟で勤務しています。しかし、急性期病棟で働くなかでなかなか馴染めず、急性期で働きたいという気持ちと身体が伴わず休日も体が休まらないことが続いています。(仕事終わりでも中途覚醒が多くなかなか寝つけません…) 新卒で数ヶ月で退職したことや現在の職場が11月より入職したばかりということもあり、親には深刻なことは相談出来ずにいます。親とは結構関係良好であり、今不安な気持ちがあることは少し伝えてはいますが、親に心配かけたくないことや、今地元を離れひとり暮らししていることもありかなり支えてもらっている部分もあります。 そして、数ヶ月で辞めるという履歴書の部分も考えると転職は…と思いとどまっていますが、現在の病院に慣れることが出来るのかと不安もあります。 ゆとりを持って仕事をしたいことと、急性期で知識を身につけたい気持ちがあり師長にも相談できずにいます。 看護師や社会人の先輩方から意見を聞きたいです。長文失礼しました。よろしくお願いします。
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り障がいのある身内のお世話のために退職いたしました。 今の2件目なのですが、雇用契約書もなく、拘束時間も長く、残業代もでません。入職してから残業代出ないことを言われました。CR、クラウンセットなど歯科衛生士が行います。 最近9時から18時までで残業はほぼない歯科医院を見つけたのですが、三件目ってイメージ悪いですよね? 社会の先輩方教えてください!!
大卒の新卒で、退職する最短日数を教えてください。 初日から、こないとかありえますか?
め、退職しようと考えております。 透析クリニックは新卒の就職は難しいでしょうか? お答えお願いいたします。
に対してもお叱りを受けます。 ただ、もう話しかけるのも怖いのと動悸や手が震えたりと精神的に辛くなっていて明日からでも休職をしたいですがシフトのことを考えたり休職の話を店長にするだけで怖いです。どうすればあわずに休職や退職までいけますか
をしてきました そして2週間前に正社員として新しい会社に入社しましたが、どうしても職場の雰囲気と合わず辞めたいです。 辞めようと思っても次転職出来るか不安です 今は現場派遣をしていますが、家から派遣場所が遠く、新卒で入った会社の影響で電車通勤をしていると動悸がします またすぐに辞めると自分のキャリアが傷つくのでは無いかと不安です どうしたらいいですか?
払い退職金を定年まで貰った金額と定年になった時に貰う確定拠出年金の金額は同じくらいになるのでしょうか ?
専門家が回答
の中企業を退職してから、 辞めた事を後悔し続けている、現在3社目在籍の30歳です。 1社目ではバリバリと営業をやりました。 なぜ後悔しているかですが、 転職を続けた結果、どの検討ポイントをとってみても、 1社目を超える会社に在籍できなかったからであります。 さらに言えば、現在所属する会社では、 2021年7月に、典型的な上司からのパワハラ起因による、 うつ病を発症し、2ヶ月間の休職に追い込まれています。 復帰後、約一年、周囲の反応としては、 腫れ物を触る様ではありますが、マイルドなっております。 しかしながら、下記の要因で退職したいと考えています。 ・人間関係が悪いと考えている ・職場での孤立 ・1社目の子会社であるため、1社目よりランクダウンは自明 ・50人程度の町工場であり、無秩序 ・役職は平社員、等級も下位 ・うつの経験があり、印象がネガティブ ・業務はほぼ事務仕事のみ。スキルの発展はない ・通勤に90分かかる ただ、良い点?は下記です。 ・土日祝は休み ・仕事は簡単(こなそうと思えばこなせる) ・鬱を広く知られており、人から怒られない 以上を鑑み、どう判断すべきか、 皆様の忌憚ないご意見をお聞かせいただけませんでしょうか。
職し、現在半年経過しています。 現在の仕事でしばらく頑張っていこうと思っておりますが、正直、臨床とは掛け離れた現場です。その為、臨床経験半年で、ブランクがあいてしまうことに不安を感じています。 また、将来的にはクリニックで働きたいのですが、臨床経験半年+ブランクある人を採用してくれるクリニックはありますでしょうか?
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