で買うようにしました。NHKもTBSも反日放送局ですからインターネットテレビを観るようにします。 私のような人はいますか?
解決済み
商社 慶應や東大ばかり。 国家公務員 日銀 財務省 ゴールドマンサックス Google ソニー フジテレビ 日本テレビ 医師 地方公務員 教授 日本生命 三菱東京UFJ銀行 明治安田生命 ・・・ 日本は学歴社会ですか?
の開発をしようと思います。 年収は900~1000万円くらいもらえれば良いと 思っています。 ただ、長年ニートをしていたのであまり残業はしたくないですが、大丈夫でしょうか? 月に最大10時間程度にしたいと思います。 ちなみに僕は一応中学をかなりいい成績で卒業しています。 いかがでしょうか?
みたんですが、イヤホンとかスピーカーを開発するのはソニーミュージックなんですか?それとも他の部署ですか?
な資格があると、有利でしょうか?
もわず後ずさりしてしまう、というレベルの企業をおしえてください★ 私が考えるには、三菱商事、電通、ソニー フジテレビ くらいっすかね
のでしょうか。 親族がソニーに勤めていて、テレビ関連の仕事をしていますが、いまだリストラの話は出ていないそうです。 今期にリストラ費用750億円が計上されたそうですが、9月の末までにリストラが行われると見てもよいのでしょうか。
カメラの仕事をしたい場合、ソニーと富士フイルム、どちらを選んだほうが将来有望ですか?
ーが1万人のリストラをします。 http://sankei.jp.msn.com/economy/news/120409/biz12040921180025-n1.htm 電機はリストラの春、 人材流出など負の連鎖も 2012.4.9 21:18 (1/2ページ)[企業経営] 産経新聞 ソニーの人員削減が1万人規模に上ることが判明したが、業績悪化が顕著な電機業界では同様の人員削減や賃金カットが相次ぎ、“リストラの春”の様相を呈している。各社はITバブル崩壊やリーマン・ショックの後にも同様のリストラを実施したが、そのたびに事業の縮小均衡や人材の海外流出ばかりが繰り返されてきた。苦境に立つ電機業界が、またも「負の連鎖」に陥ろうとしている。 「避けては通れない、痛みを伴う選択を実行する場面があるかもしれない」 4月1日付で就任した平井一夫社長兼最高経営責任者(CEO)は社長内定を発表した2月の会見でこう語り、人員削減も辞さない姿勢を示していた。 同社はリーマン・ショック後の平成20年12月に世界で1万6千人以上の削減を発表し、世界に9拠点あったテレビ工場を4拠点に削減した。だが、韓国勢との競争激化や円高に加え、東日本大震災やタイの洪水なども重なって完全にじり貧状態に陥っている。 ソニーとパナソニック、シャープはテレビ事業の不振で24年3月期に合計1兆3千億円もの最終赤字に沈む見通しだ。パナソニックはこれまでに3万人超の人員削減を進め、シャープも労働組合に5月からの賃金カットを提案した。 3社はいずれもテレビ事業への集中投資が裏目に出た共通項を持つ。太陽電池や医療など有望事業も抱えるが、すぐにテレビの穴を埋めるほどの収益性は期待できず、「リストラに走らざるを得なかった」(アナリスト)のが実情だ。 また、NECは1月、1万人規模の人員削減を発表した。かつて半導体やパソコンで世界を席巻したが、システム開発などで米IBMなどに後れをとった。3月期の売上高は3兆1千億円にとどまり、ピーク時より4割も減る縮小均衡。2年前に策定した「売上高4兆円」の経営目標も「無理だと思う」(遠藤信博社長)と悲観的だ。21年にも2万人を削減したばかりだが出口は見えない。 この10年間、日本企業が行ったリストラで多くの技術者がサムスン電子などの韓国企業に流出した。結果的に韓国エレクトロニクス産業は世界の頂点に立ち、次の覇権を狙う中国企業も「日本の技術者に照準を定めている」(業界関係者)という。その場しのぎのリストラを繰り返すだけでは、再び貴重な人材を失う危険性が高まりかねない。
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