高校は就職で無双しまくるし職場の同期は早慶旧帝東工しかいない理科大は介護やカッパ寿司にしか就職できないMarch文系は足切りで履歴書はゴミ箱行きと言う論調がスタンダードになっています 但し工業高校や高専は医学部並に留年とか厳しいらしいですが
解決済み
きたいです。 長文ですが、よろしくお願い致します。 当時、営業職の募集しかなく、営業職になると疑わず応募しました。結果、歳が若いことを背景に総合職として採用するとして内定を頂きました。 内心、悔しい思いでいっぱいでしたが、これまで中途採用しか行っていなかったことに加え、自身の学歴が浅い(しかも専攻分野が全く違う)こともあり、2年間は総合職でしっかり学んでから営業職を希望しようと決心し入社しました。 実際入社してからの半年間、営業職採用の同期と全く同じ動きをした上、営業職配属となりました。(半年間、総合職としての事務作業等は何も教えて頂けず、普通に営業配属になりました) 希望職につけた嬉しさはもちろんあったのですが、実際営業職配属になり男性社会で成果を出していくことの難しさも同時に痛感しています。 70名の男性に1人ポツンと混じって2年目。自分にも周囲にも負けたくないのですが、会社に行くのがどうしても辛くなる時があります。 頑張りたい、結果を出したいと思う反面、頑張っても評価されない、自分には向いてないという自暴自棄な考えが拮抗して時折思考停止して全部辞めたくなります。 男性陣は仕事終わりに一緒にサウナに行ったり、飲みに行ったり休日もゴルフをしたり夜のお店に行ったりと仕事以外の場でも仲良くしています。 ほかの営業マンとは一回り以上も歳が離れているし、異性であるが故にそういった場に呼ばれないことや機会が少ない事に対しては仕方がないとは思っているものの、信頼度(親密度)を形成するにあたってコミュニケーションの場が少ないのは圧倒的に不利だと思っています。 例えば、 会議準備等で椅子を運んでいると重たいからしなくていいよと言われ仕事がなくなる、飲み会の場でも若手がお酌する中で○○さんは女の子だから座っといて、乾杯時に無理して飲まなくていいよと言われ1人ジュースになるなど、優しさからくるものではあるものの疎外感があります。(いいよいいよと言われている中でやらせてください!と強行しても雰囲気崩れるし、逆に甘えて先輩に雑務をやらせるのも違うと思っているのに手持ち無沙汰になりウロウロしてしまうような状況です。) 男性陣からみて、私はどういった立ち位置、立ち振る舞いでいれば良いでしょうか。 また、そういった優遇されている(厳しく言えば社会人として1人前ではなくまだ学生のように扱われている)部分も含めてですが、毎日の色々なことが積み重なって段々と自分に自信もなくなり、総合職へ移った方がいいのではないか、他の会社へ転職した方がいいのではないか、そもそも働くとは?といったようにネガティブな思考があがってきて、それに対しても嫌悪感があります。最初に述べたように頑張りたいのに頑張れない、辞めてしまいたいと思ってしまうのですがこの気持ちはどう消化したら良いでしょうか。 乱文となってしまいましたが、先輩方のモチベーションの保ち方や仕事への考え方、アドバイスを頂けると嬉しいです。
回答終了
ありません。 社風なのか分かりませんが基本誰も会話をしません。(仕事の話くらいはたまにしてますが) 一日中シーンとした環境に息が詰まりそうです。 職場は全部で7人(所長・主任・若い営業マン2人・事務リーダー的な男の子・私・経理の先輩) 特に所長がいる時は誰も話しません。(話を聞かれてるっぽくて・・・) 営業なのに営業に出ない日もよくあります。(いつも何してるんだと聞きたいくらいです) 私と経理の先輩は席が相向かいなので多少喋りながら仕事をしますが、職場が静かなのでとても目立ちますし、 喋ってると仕事をしてないふうに見られます。 普通お喋りしながら仕事ってしますよね? 派遣で入ったのですが、たまに派遣会社の担当さんが様子を見に来てくれますが、「ここはいつも静かだね(苦笑)」と言われます。 男性とはまったく会話がありませんし、話しても論点が違うので、結局悩みなどを話しても解決しません。 今お付き合いをしている方がいて、将来は結婚を考えてます。 ふがいないですがこの年になって(28才)貯金が0なので、彼との将来を考えると多少は貯金をしていかないと・・・と思います。 このご時世だし、辞めても次がすぐ見つかる保障もないし、頑張るしかないのかなと思うのですが、 すでに頑張っていける自信がありません。 経理の先輩も入社して1年たちますが「耐えられない」と毎日言ってます。 私の前にいた方も、職場の雰囲気・男性人への不満に耐え切れず辞めたそうです。 所長より上の人にかけあっても「そこの営業所は仕方ないよ」と言われて終わります。 変な所で男性陣が助け合ってる感じです。 そんなにイヤなら辞めちゃえば?と言われそうですが、色々考えると悩みます。 無理に頑張るべきか、次が見つかる保証無く辞めて次を見つけるべきか・・・アドバイスお願いします。
ど文系だからほぼ数字はノータッチでした… だから営業やってても見積もりとか全然頭に入りません。 つか入社のとき 数字扱うなんて思わなかったし。 「学歴&スキルは問いません!人間性で選考を行いました」 て… 大卒文系よか 商業学校でた高卒のコのほうがよっぽど仕事できるっつの!! 不向きでミス絶えないし、既に「出来ない&遅い」レッテル貼られちゃったし、 もう転職すべきでしょうか…。
で転々としてきました。これといって、資格や技術はありません。 直近の営業でパワハラとか変な会社に遭遇して、営業で職場をかえるのが 嫌になり技術職、平穏に過ごせる静けさを希望です。(IT関係は全て落ちた) A社:派遣会社のキャリアアドバイザー 応募者の面接したり企業と応募者を合わせて調整する役です。 週休2日で給料25万スタート(残業20時間こみ)。 正社員50名(面接印象はよくある派遣会社の臭いがしました) 問題:なんか営業みたいにノルマありそうな気が。。。 B社:通信設備の企業です。図面の確認をする技術事務です。 企業の代表で大手の営業のフロアに駐在して案件が来たら すぐに金額を算出して、大手の下請けに持っていく。 大手と下請け以外にも複数のライバル下請けの代表が1つの部屋にいる。 そして、社内の工事グループに案件の日程など確認して調整する。 23万スタート。(社長曰く、図面を読んで社内料金表で算出。簡単らしい) 正社員工事含め10名弱 問題:B社の社長は、出先の企業代表が算出以外に行ってる業務をしらない。 大手と下請けなどB社との関係をつよめて受注率をあげたい。 配置されたら、フロアにいる各社と友好関係を管理して欲しいらしい。 算出が終わってからの待機時間は自由に過ごしていいそうです。 C社:電気工事企業です。基本は工場や商業施設などの大きなところをメインに やってます。私が無資格ですが採用してくれました。 最低金額の21万スタート(資格受験費は、すべて会社持ち。電気、 中型車、高所作業の複数をできる限り早く受験することになります) 正社員18名。隔週で出勤日が多い 問題:面接で私への質問が「志望動機だけ」。応募者の私に全く興味がないか その一つだけで私を選出した模様。現場待機など、サビ残がありそう。 資格を求められる専門性が高いのはC社のみのようです。 C社は初任給最下位ですが、資格を取得したら賞与と昇給など来期が期待大。 休日は一番少ない隔週。 B社も捨てがたい。算出メインなので無資格でできる。綺麗な大手の部屋で 遊んでもいいとか社長がいってます(社長が出先の事務の業務管理が できてないのは、やばい???) A社は、なんか営業畑に帰ることになりそうな気が。。。 本当に面接と人の配置だけで、日常業務が終わるのだろうか?(企業は営業 否定) 全部正社員採用です。 みなさんだったら、どこに行きますか? 理由も教えてください。 面接官の人柄は、C社(社長)=B社(社長)⋗A社(管理社員)普通 でC社は聞かれたことを答えるタイプ。B社は、業務を知らないとか 言ってはいけないことを話すタイプです。
在中の女です。 コミュ障気味で根暗なので地元で事務職を志望していましたが、理系なこともあり3月から就活を始めても大中小問わず40~50社ほど落とされました。 そして就活終盤の今になって唯一地元の単協から内定を貰いました。とある東北の県庁所在地の市の、中心部の地区だけを担当する小さな単協で、職員も100人ほどです。営農には力を入れていないらしく(中心部だけなのでそもそも田畑があまりない)、営農は販売部のみです。 内定がないことで焦り、銀行みたいで安定しているかなとイメージで受験しましたが、落ち着いてから農協について調べてみると、受かった単協そのものの口コミはありませんでしたが、農協全体に関する悪評がゴロゴロ…。ブラック企業だということに絶望しました。農協しか内定の無い現状に泣いてしまったほどです。 調べた限り既に上手くやっていく自信はなく、とくにノルマに関しては不安しかありません。前述したようにコミュ障で打たれ弱く、営業などそもそも向いていません。農家の知り合いもいませんし、他人に売りつけるどころか協力してもらえる友人もおらず、毎回自爆か親戚を頼るのかと思うと今から情けないです。楽な仕事なんてないことは理解しています。しかし甘ちゃんと思われても、営業をしては縮み上がり、心が折れて欝々と泣く日々しか想像がつきません。 高給は望んでいませんが、業務に見合わないと言われれば不安ですし、サビ残だって少ないに超したことはないです。 そのため農協に詳しい方々に質問したいです。農協は本当にネットで言われるように酷いブラック企業なのでしょうか? 理不尽な薄給・サビ残・ノルマ、ボーナスなし、新人指導が無い、資格がとれない、出世できないなど様々な噂があります。どこまで本当でしょうか? またTPPの影響や、安倍氏による農協の解体や民営化?の話は今後どうなるのでしょう? 人事の方が、男女わけ隔てなく働いてもらう、離職率は少ないといいますがどこまで信用していいのでしょうか? ちなみに総合職、大卒5人の採用でした。面接は1回のみで、前段階の試験で無駄に高得点をとったらしく、褒められただけで専門的な質問もなくあっさり終わり、あれで受かったのが信じられません。 内定から承諾書提出まで1週間もなく、本当に悩んでいます。 現在選考が進んでいる他の企業はなく、これからの事務募集は公務員試験形式ばかりです。 しかしその反面、最近ようやくSPIやGDの要領も得て(半年やり続けたので当然ですが)、就職留年や来年の公務員試験の受験も考慮し始めていたところでした。 しかし、ここまで何十社と落ち続けた人間は来年も同じ結果でしかないという不安もあります。卒業も出来ることならしたいです。私には農協が十分贅沢な職場なのでしょうか。 ご意見よろしくお願いいたします。
こに向いているのかわからない ・なんのスキルもないアラサー2児母が良い転職できるのか 現在、銀行員で個人営業をしております 最近、銀行(特に個人営業)の将来性に疑問を持ち始めました 投資や運用の需要は今後増えて行きますが、ネット社会では自分で調べて手数料の安いネット銀行や、ネット証券で始めますよね 若年層の金融リテラシーが向上しても銀行の営業にお世話になることなんて少ないのかなと思います それに加え、高齢者への販売勧誘が厳しくなっており、所謂営業マンに惹かれて契約するということも少なくなってきます 既存のお客様は高齢化、新規のお客様はネットへと先細りを感じてしまいます 銀行自体も合併を繰り返しており、このまま泥舟にしがみついていてもいいのかとさえ思うようになりました 他の成長性のある業界への転職を検討しましたが、自分の興味がどこにあるのかわかりません IT業界なども考えましたが、プログラミングの知識など全くありません なんのスキルもないアラサーが転職活動をして良い転職ができるのか不明です 加えて、2児の母であり両実家遠方のため残業などは出来ず、子供の病気で急に休むこともあります なので、先方とアポを取り商談を進めていくような営業職は難しいのかなと思います できれば、テレワーク可能な職種に付きたいです ・現在の銀行で事務職への異動 ・成長性のある業種へ転職 ・子どもが大きくなってから(小学生)転職 他にも選択肢はありますか?
以前相談した際、抑うつと診断され、診断書を上司に出す勇気もでず、なんとか続けてきました。 そんなんじゃこの歳で甘えすぎだろとなんとか踏ん張りやってきましたが、変わらず辛い、仕事向いてない、PCに向かうのが億劫など、気力の面で葛藤と毎日戦っています。 そしてやはりストレス度合いは変わらず、毎日仕事したくない、行きたくない病と闘っており、上司とテレビ会議で会話した後はほぼ自分の仕事のできなさ具合と辛さで涙が止まらない事も多いです。 コロナの影響もあり現在2カ月ほど在宅勤務中です。 営業なのでPCは常に近くにあり、夜でも携帯のメール受信のバイブがなるとビビります。 準外資の為、夜中に本国からのメールとかも受信するので内容は関係ないですが、全て自分に向けられた内容なんじゃないかと気が休まりません。 上司に詰められたあと、「君の成長を支援するために自分が何ができるかわからなくなった」なんて言われます。 もちろん自分が仕事ができないのは重々承知の上ですが、過去の職場ではこんな事はなかったんです。 常にため息が出ることも、涙が出ることも。 コロナの影響でパート社員の方が契約を打ち切りになり、その方が担っていた営業事務的役割の仕事を 今週より引き継いでいますが、現在の業務と新しい業務をうまく回せる自信もなく… 営業で成果がなかなか出せない、上司に営業が怖いと胸の内を話したところ、事務の話を頂き受け入れました。営業の戦力外と捉えています。 それでも迷惑はかけられないと仕事をこなして来ましたが、 やはり現在の仕事になかなかやる気を見出せない事 結局ずっとストレスや頭のモヤモヤと毎日戦いながら過ごしている事 が頭から離れず、どのタイミングで辞めるかを毎日考えています。 コロナの影響、34歳、退職理由、1年未満 このことから、今このタイミングで退職がいいものか、とても不安材料です。 まとまらない考えで恐縮ですが、今辞めるべきか、 それでも留まるべきか、何かしらご意見聴けたらと思っています。
れ、 自分この部は専務と自分だけで立ち上げて四か月でこの会社自体は現場主体の電気関係の会社で自分の事業部は全然違う業態です。専務さんもいい人でしかし営業を入れたことないらしく、営業がどんなものかわかっていなく研修もずさんです。いま座学研修が多く、専務は本業の仕事の比率が高く、この3週間は事務員と二人だけになることが多く入社して1っ週間はよかったのですが、慣れてきたらめっちゃ冷たく、こっちも気を使ってべらべらしゃべって仕事じゃまになってはいけないと思って5.6時間黙ったまんまです。少しでもあいさつしないと無視状態ですし、やりにくてしょうがないです。年は自分より1つ下らしいのですが、会社では先輩ですので敬語です。この前お使いから帰ってきた事務員に自分がデスクワークに夢中でお疲れ様をいいわすれたらもう、ブスっとして無視状態です。こんな事務員とデスクは向かい同士でどう対応したらよいか、自分が無視して自分の仕事に没頭したほうがいいのか、それなりに事務員にあわせたほうがいいのか気になってしょうがないです。あと少しで営業なので朝から夕方までは会社には帰らない状態にはなるので朝、夕合うかあわないですむのですが。。。こういう事務員とどう対応、会話をしていればいいのでしょうか?
っています。それを就職支援課やゼミの先生に相談しても色々企業を見て業種を絞りなさいとしか言われませんでした。 まず私は営業がしたくないんです。人に何かを伝えたり、雑談したり頭ペコペコするのが苦手です。ですが、企業を見てみると文系なのでまずは営業からというところが多いです。なので住宅、金融、不動産などは候補から外れます。 また、自分がスーパーでアルバイトしているのですが、異常にクレーマーが怖くてちょっとキツいこと言われるだけで動悸が酷くて震えてしまうので、接客も向いてないと思います。なので、コンビニやスーパーなどの小売は外れました。 本当にわがままなのですが、ずっと座って経理や電話対応をしているような事務の仕事も嫌ですし、企画とかも授業のグループワークで何かアイデアを出し合う時に頭真っ白になるタイプなのでできないと思います。自分ができる仕事となると、技術系の仕事なのかなと思いますが、理系しか採用していないところが多いです。 ITはどうかなと思ったのですが、これもお客様の要望を叶えるとか社内でプレゼンするとか話す力が求められることを企業説明会で知りました。 これらのことを一切考えずに、自分がどの才能もあるとしたら、まちづくりがしたいです。例えばUR都市機構だったりNTT都市開発、イオンモールがやっているようなことです。ですが、インターンシップの時点でグループで考えて発表したりするとみると私にはできないと思ってしまいました。将来こういう仕事がしたいというのは思っていたので、大学の授業でまちづくりに関する実習があったのでその実習を選択して今やっているのですが、課題発見力とかプレゼンテーション力とかがずば抜けて欠けているんです。毎回その実習が終わるたびに自分が嫌になるし、将来絶対仕事できないだろうなって落ち込みます。 やりたい仕事というよりできる仕事で今は考えているのですが、なかなか見つからないし探せば探すほど仕事したくないと思ってしまいます。 今働いてる方々はどういう気持ちで今の仕事を選んだのでしょうか?私みたいな人間はどんな仕事が向いているのでしょうか? もう私が働けるのは工場しかないと思って工場でもアルバイトしたことはあるんですけど、同じことの繰り返しだったり、人間関係もめんどくさくてすぐに辞めてしまいました。 今は悩み過ぎて毎日泣いてます。この世には何種類もの仕事がたくさんあるのに、あれもできない、これもできないで自分は一つも選べない気がしてきました。
求人の検索結果を見る
営業事務はきつい?辞めたくなる理由や魅力、向いている人を解説
仕事を知る
営業事務への転職を検討している人の中には、営業事務がきついという意見を気にしている人もいるのではないでし...続きを見る
2023-03-31
営業事務の仕事内容とは?必要とされるスキルや向いている人も解説
事務職には営業事務や経理事務など、〇〇事務と名の付く職種がいくつかあります。一般事務を続けていると、ほか...続きを見る
2022-12-28
営業事務に向いてる人の特徴。仕事内容や転職するメリットは?
営業事務への転職を検討しているのなら、向いてる人の特徴を把握しておきましょう。転職後の働き方をイメージし...続きを見る
営業事務の志望動機を作成するポイントは?経験別の例文も紹介
選考対策
営業事務の志望動機では、何が重視されるのでしょうか。営業事務は資格や特殊なスキルが不要で応募しやすい反面...続きを見る
2023-06-21
営業事務の自己PRのポイント。書き方のコツ・例文も紹介
営業事務は、業界・業種にかかわらず、多くの企業が必要としているポジションであり、採用ニーズが高い職種とし...続きを見る
営業に向いている人の共通点。業界別・種類別の向き不向きは?
転職後の仕事として営業に興味があるなら、営業に向いている人の特徴を知っておくのがおすすめです。向いていな...続きを見る
企画営業とは?求められるスキルから向いている人まで徹底解説
営業に携わった経験がないと「企画営業ってどんな仕事?」と聞かれても説明できないケースが多いでしょう。企画...続きを見る
2023-05-23
営業の仕事内容や種類を解説。活躍するために必要なスキルは?
営業の仕事に興味があるなら、仕事内容を理解しておくのがおすすめです。営業の種類により仕事の内容が違う点を...続きを見る
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です