0、部活もやっていない(半年やってやめた)、評定平均も3.0、欠席も30日以上あってその他頑張ったことがバイトくらいしかありません。バイトで貯めたお金も有意義なことに使わず全て消費してます。アピールポイントがありません。 AOでは9.5割くらい受かってるようなのですが、面接を頑張っても実績的に厳しいでしょうか?今からできることはありますか? 歯科助手のバイトを始めて、少しでも誠意を見せることしか思いつきません。
解決済み
イト共に何社受けたかわからないぐらい受けてるのですが、全く受かりません。なぜでしょうか??? 21歳今年短大卒業したばかりの女です。卒業前の就職活動から全くうかりません。 もう正社員での就職はあきらめてアルバイトの面接を受けてるんですが、それも短期募集の大量採用とかでしか受かりません。 友人が「誰でも受かるよー」との理由から歯科助手のアルバイトも受けてみたのですがおそらく10院以上全滅です。 見た目は髪はこげ茶で地味すぎず派手すぎずな感じです。 短大は外語系で本当は英語を使っての仕事をしたかったのですが、TOIEC500程度で仕事で使えるレベルではないのでありとあらゆる業種受けてるのですが、全く受かりません。 働けるのであれば早朝でも深夜でも土・日でもかまわないので、面接でも「いつでも大丈夫です。」のようにいっているのですが、とにかく受かりません。 データ入力のアルバイトの面接に行ったら髪の毛緑の子とかもいたのに本当に全く受かりません。 私は人見知りするようなところがあるので、面接の受け答えの言葉は短いときがあるのですが、そうゆうのが原因ですかね?? 顔ですか?本当にどうしたらいいんでしょう?
しょうか? 今まで正社員として働いた事はありません。前に歯科助手のバイトをしてた事あったんですが、その場合どう書けばいいんですか? アルバイトの場合、職務経歴はかかないで面接の時に口答で言えばいいんでしょうか?
人数がいて、駅前、週休2日、手取り約14万(交通費入れて15万)です。 環境としては、先ほど書いた通りか なり人数が多く、年齢様々。休憩室、ロッカー無し。駅前で1日に来る患者の人数は日によりますが大体120人。 普段は休憩含め10〜13時間、土曜の出勤は休憩なしの7時間勤務。 うちのクリニックには早番(10時間勤務)と、遅番 (13時間勤務)があり、『週2で遅番、週2の早番』の①と、『毎週毎日遅番』の②があります。(残業ややあり、タイムカード式) クリニック求人には月収22万〜と書かれていますが、それは②の月収であり、さらに②はかなりキツイので②の人はいないくらいです。なのに、求人には22万〜という記載。 また、求人の資料?には休憩2時間と書いてあるのに、休憩できるのは実質1時間。なのに、給料から毎日2時間分の休憩分が引かれています。 見学しても面接しても、入社するまで分からなかった、クリニックのボスの存在。 医院長よりさらに上?のようで、ドクターも衛生士も助手も、みんな家来のように接しています。 パワハラがどの基準でそう言えるのかはわかりませんが、誰かが失敗すると一生不機嫌で、一生怒り続けます。本当に怖いです。家来はボスのご機嫌を取るのに必死で、またボスは粗探しが得意なので、いつ何を言われれるかわからない恐怖の中仕事をしています。 さらに助手でいちばん長く働いている人で約4年目?ですが、自分で助手と名乗っていながら歯科衛生士のようなことをしています。なのに、私がまだ入ってすぐのころ、患者さんの口内を触ろうとしたら、犯罪だ!とドクターに怒られました。 見た目も助手か衛生士かも見分けがつかず、不安な場面が多々あり、あまり気持ちの良いものじゃないです。 今は知識を付ける時間と割り切って仕事をしていますが、どの道2年以内には辞めて、ほかのクリニックに行こうと考えています。 歯科医院なんてどこもこんなものでしょうか? 正直、仕事の内容は好きですが、環境が好きではありません。
回答終了
採用人数は1人です。 経験者を優先するかもしれないので、歯科受付の面接も受けようと思います。 そこの歯科医院は助手も募集していました。いずれも経験、資格、不問です。 私はレジ打や、飲食店しか経験がありません。全て正社員勤務でしたが、体力的にキツいだけで、業務内容は難しくありませんでした。なので、20半になって、医療用語や仕事を覚えられるか心配です(;_;) 薬局の面接は、「最初は、薬の並べてある場所や、薬の名前から覚えてもらいます」と言われました。 薬局の受付、歯科の受付、歯科助手、どの仕事が一番覚える事が多いと思いますか?
くて 歯科助手にチャレンジしてみたいのですが 未経験で資格もなく雇ってもらえるのでしょうか。。 また未経験資格無しで正社員で働いてる方は どうやって面接をクリアしましたか? 自宅から通いやすい、自分のやりたい 新しいことにチャレンジしたいなどの理由だと ダメなのでしょうか、、、
考えています。もともとは携帯ショップの販売員としたら店舗で4年間働いていました。 仕事は楽しかったですが、もともと事務に強い憧れがありコツコツした作業も得意だったため派遣として事務に転職致しました。ただ、2年半働いてみて何か物足りないな、人と関わる仕事がしたいなと再確認し今度歯科助手の面接を受けることになりました。退職理由なども聞かれると思うのですが上手く答えられる自信がありません。 どなたか上手くまとめていただける方回答いただけるとありがたいです。 よろしくお願いします。 ※このまま素直に退職理由を伝えてもいいのかわからず自分なりに考えてみました。 なにかおかしなところがないか教えて頂きたいです。 【退職理由】 前職は業務量が非常に多く、毎年多くの退職者が出ている状況でした。 その都度新しい人材を採用しているのですが、同じような理由で辞めていく人がとても多く、結果的に既存社員の業務量が増加しています。 改善を上司に訴えましたが、1年経っても状況は変わらないままでした。 私自身もこのままでは良いパフォーマンスで働くことは難しいと感じ、退職に至りました。 現職ではIT情報会社の一般事務として、データ入力や資料作成などを多く経験しており、パソコンを使った作業が得意です。 細かい業務を丁寧に素早くこなすのが得意なため一般事務にもやりがいを感じていたのですが、より直接的に人をサポートできる仕事がしたいと思い、改めて転職を決意しました。貴院ならこれまでの接客、事務経験を最大限に活かしつつ、適正な評価のもと、やりがいをもって仕事ができると考え、応募いたしました。
制、基本給16万の職務手当・精勤手当1〜2万、交通費1万、賞与年2回30~40万、休憩90分の医院が優しそうな歯科助手。 自宅から車で20分で8~17終わりでの年間休日105日、日祝休みで土曜休み月2回でシフト制、基本給15万の職務手当・精勤手当15000~2万、交通費月9600円、賞与年2回計2.50ヶ月、休憩60分で時間外労働月10時間、繁忙期には1ヶ月80時間、年6回600時間(事務はここまでの残業なし)な事務員、どちらがいいのでしょうか。 どちらも面接1回で事務員に関しては急募な事もあってか面接当日採用したいと思っていると言われました。 歯科助手としての知識はなく、保険証の見方や請求額も分かりません。 面接で歯科医院は院長が優しそうで、事務は事務の皆さん(10名程)優しそうで、どちらがいいのか分からなくなって来ました。アドバイスお願いします。
いろいろな所を面接しているのですがなかなか面接通りません。 よく落とされる理由のひとつに運転免許もってないのが挙げられます。今まだ治療中の病気があって取れません。先生からも許可降りてませんし。やっぱり免許ないと就活には不利ですか?26で免許なしだと変わってますか?治療中の話をすると病気だから落とされそうだし。只でさえ面接でしどろもどろになりやすいので就活においては、心配事か耐えません。やっぱり、運転免許取れない理由言った方がいいんでしょうか?
た。正社員でです。 勤め先の歯科は、『○○会 ☆☆歯科』と言い どうやらどこかに属しているみたい なのです。 働くにあたって書類にサインしたり判子を押しました。 その書類には、辞めたい場合には3ヶ月前に申告すること。 と書いてありました。 もし1ヶ月~2ヶ月前に辞めたいとしたらなにか処罰がありますか?? もちろん即日辞めたい!というわけではないんですが…。 法律ではどんな風になるのでしょうか。 また歯科で働く方に質問です。 いまの場所は教育環境が整っていないんです。 しかも、イジメみたいなのがあるんです。 あいつ使えないわー 意地悪そうに『あいつに床掃除させよ(笑)』など。 被害者ではありませんが、そこで働く気がなくなってきて…。 働き始めてから1ヶ月まだ経っていないんです。 未経験から働き始め、すぐに辞めるなんて採用されないんじゃないかとおもっています。 同じように人間関係に悩み、短期間で辞めた方いらっしゃいますか? また、未経験&短期間でやめて歯科に採用されましたか? 辞めた理由を正直に面接のときに言うべきか悩みます。
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